Государство
Работник
Заказчик
Выполнение работ
Схема взаимодействия сторон аутсорсинга
Экономическая выгода
Выполнение работ
Гражданско-правовые отношения
Отчетность
Трудовые отношения
Отчетность
Кадровое делопроизводство
Юридическая ответственность
Контроль
Эффект
от применения схемы аутсорсинга.
Снижение затрат в 2-2.5 раза
1
2
3
Реагирование на изменяющийся объем работ
Формирование минимального постоянного заказа для эффективного реагирования на увеличение объемов работ
Персонал Компании Заказчика
Гибко реагируя на изменения рынка можно значительно снизить затраты на содержание персонала.
HR
Минимум наемного персонала для эффективного реагирования
Невостребованный персонал (экономия)
Необходимый
персонал
для выполнения
работ
1
2
2
2
3
январь
февраль
март
апрель
май
июнь
июль
август
сентябрь
октябрь
ноябрь
декабрь