Содержание
- 2. Кризис предприятия — это крайнее обострение противоречий в фирме как социально-экономической системе, угрожающее ее жизнедеятельности.
- 3. Антикризисное управление — это совокупность методов, приемов, позволяющих распознавать кризисы, осуществлять их профилактику, преодолевать их негативные
- 4. СУТЬ АНТИКРИЗИСНОГО УПРАВЛЕНИЯ ВЫРАЖАЕТСЯ В СЛЕДУЮЩИХ ПОЛОЖЕНИЯХ кризисы можно предвидеть, ожидать и вызывать; - кризисы в
- 5. СИСТЕМА АНТИКРИЗИСНОГО УПРАВЛЕНИЯ ДОЛЖНА ОБЛАДАТЬ ОСОБЫМИ СВОЙСТВАМИ - гибкость и адаптивность, которые чаще всего присущи матричным
- 6. ОСНОВНЫЕ ПРИНЦИПЫ АНТИКРИЗИСНОГО УПРАВЛЕНИЯ: 1)Ранняя диагностика кризисных явлений в финансовой деятельности предприятия Учитывая, что возникновение кризиса
- 7. 2)Срочность реагирования на кризисные явления Каждое появившееся кризисное явление не только имеет тенденцию к расширению с
- 8. 3)Адекватность реагирования предприятия на степень угрозы его финансовому равновесию. Используемая система механизмов по нейтрализации банкротства в
- 9. 4)Полная реализация внутренних возможностей выхода предприятия из кризисного состояния. В борьбе с угрозой банкротства предприятие должно
- 10. 5)Принцип учета долгосрочной перспективы организации. Реализация требований этого принципа предполагает осуществление стратегического прогнозирования и планирования развития
- 11. 6)Принцип системности. Управление персоналом предполагает, что линейные руководители, специалисты, работники кадровых служб рассматривают человеческий ресурс организации
- 12. Принцип равных возможностей отражает объективные тенденции, происходящие в социально-политической и экономической жизни российского общества.
- 13. Принцип правовой и социальной защищенности. Этот принцип предполагает строгое соблюдение и исполнение Конституции РФ, законов и
- 14. СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 1) Беляев, А.А. Антикризисное управление.: Учебник для студентов вузов / А.А. Беляев, Э.М. Коротков.
- 16. Скачать презентацию