Сетевая программа специализации СИБУРа (5 вузов РФ)

комплекс» входят в число крупнейших нефтехимических инвестпроектов мира по базовым полимерам

млрд руб. выручки за 2020 г.

Более 1400

странах
мира

клиентов
в

90

регионов присутствия

в рейтинге мировых производителей полиолефинов

СИБУР входит в топ-10 лучших работодателей РФ, согласно рейтингам HeadHunter

СИБУР – глобальный игрок
на мировом рынке нефтехимии

“

22000

ТОП
5

ТОП

30

№1

20

523

НОВЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТАМ

“

Повышение производительности труда

Выход на новые рынки сбыта

Строительство
новых мощностей

Цифровая трансформация

Устойчивое развитие

принимает решения, внедряет технологические инновации и проекты по модернизации производственных мощностей
владеет английским языком, чтобы быть
в курсе современных трендов нефтехимии
понимает основы экономики производства
обладает бизнес-мышлением, видит влияние своих действий/решений на экономику производства
умеет работать с цифровыми инструментами
и ИТ-решениями, внедренными в компании
готов к постоянному обучению
и повышению своей квалификации
эффективно работает в кросс- функциональных командах

Профиль современного рабочего

списков по вузам/ распределение по предприятиям/ определение
инд. треков

Обучение по индивид. трекам: профессия/ модули в разных вузах/ корп блоки

Обучение по 2 профессии + модули в вузах партнерах

Стажировка на предприятиях

ОСНОВНЫЕ ЭТАПЫ ПРОГРАММЫ

Август 2021

Тест на PI
Тест на уровень знаний химии

Сентябрь 2021

Добор на программу

V

V

+\-

27

V

Первый набор

Второй набор

6 ?

- уч.модуль №1
введение в процессы СИБУРа
кейс-чемпионат/ Форум Молодежи

Очная практическая стажировка на ЗСНХ с обучением в СИБУРИНТЕХ

Дистанционный формат обучения: проф модуль №2 + рабочая профессия

Очная оплачиваемая стажировка на предприятиях

Дистанционный формат обучения: проф модуль №3 + рабочая профессия (повышение разряда)

Зимняя практика

8 семестр

Очная стажировка на предприятиях СИБУРа

Дистанционный формат обучения: проф. модуль №4
+ ВКР по теме СИБУРа
+ экзамен по индексу компетентности

Стажировка №2

Стажировка №1

БЛОК КУРСОВ:
Технологические схемы производства, продуктовые цепочки предприятия
Физико-химические основы процесса
Сырьё, продукты, катализаторы, реагенты
Аппаратурное оформление: статически нагруженное оборудование
Аппаратурное оформление: динамически нагруженное оборудование
КИП и автоматизация
Технический английский

БЛОК КУРСОВ:
Профилизация (пиролиз, полимеризация, газоразделение, эластомеры)
Рабочая профессия

БЛОК КУРСОВ:
Тепло/массообмен
ОТиПБ
Ротационное оборудование и др

Стажировка с наставником на будущем рабочем месте (согласно целевой позиции в ШР)

Индекс компетентности

также личностных компетенций молодых специалистов компаний;
выявление лидеров среди молодых специалистов компаний;
привлечение молодых специалистов компаний к решению актуальных производственных задач, стоящих перед компанией и всей отраслью с помощью «метода кейсов»;
содействие передаче молодым работникам опыта и знаний, накопленного менеджментом компании и ее ведущими работниками.

команд-победителей региональных этапов

Даты проведения

19-23 Октября
2021г

Место проведения

г. Сочи,
ОЦ «Сириус»

День 1
19 октября

День 2
20 октября

День 3
21 октября

День 4
22 октября

Заезд и регистрация участников

Отъезд участников

7:00-8:00

8:00-8:45

11:00-13:00

13:30-15:30

16:00-19:00

19:00-20:00

Час Здоровья

Час Здоровья

Завтрак

Завтрак

Завтрак

10:30-11:00

Кофе-брейк

13:00-13:30

Обед

Обед

9:00-10:30

Приветственное слово:
Карисалов М.Ю./ Минэнерго/ МАКО/ Комиссаров
Панельная дискуссия «Ожидания от молодежи в контексте фокусов стратегии развития Компании»

Заезд лидеров
СМ предприятий

15:30-16:00

Кофе-брейк

Кофе-брейк

Ужин

20:00-22:00

Вечерняя программа

Ужин

Завтрак

День 5
23 октября

Час Здоровья

Час Здоровья

Вводная по мероприятию
распределение зон ответственности и задач на Форум.
Итоги работы СМ за 9 месяцев.

Обед

Планы работы СМ на 2022 год. Синхронизация планов работы СМ с HR календарем и Общероссийским планом молодежных мероприятий

Круглый стол с лидерами СМ
Развитие молодежных сообществ
Спикер: Голышенкова О.М.

Вечерняя программа

Вечерняя программа

Ужин

Кофе-брейк

Плакатная питч-сессия по предзащите проектов ч.1
ЧП/ эксперты + светофор от аудитории like\ dislike на постер

Плакатная питч-сессия по предзащите проектов ч.2
ЧП/ эксперты + светофор от аудитории like\ dislike на постер

Мастер-классы от ЧП для МС и наставников ( предварительная запись на лендинге)
5 комнат Станция СибурПрофсоюза

Жеребьевка команд
Защита команд 1-4
Тайминг:
Выступление – 6 минут
Вопросы экспертов – 15 минут

Защита команд 5-9
Выступление – 6 минут
Вопросы экспертов – 15 минут

Защита команд 10-14
Выступление – 6 минут
Вопросы экспертов – 15 минут

Подведение итогов
Обратная связь от экспертной комиссии
Награждение победителей

Ужин

Кофе-брейк

Кофе-брейк

информации:

результаты
Определите квалификацию и практический опыт потенциальных участников команды
Определите оптимальную структуру для вашей команды

Постановка цели по SMART

Определение SMART-целей
SMART - аббревиатура от 5 критериев, которым соответствует грамотно поставленная цель:
Specific (точно сформулированная);
Measurable (измеримая);
Achievable (достижимая);
Relevant (актуальная);
Time bound (привязанная к сроку).