Классификация видов труда

Содержание

Слайд 2

Труд - целесообразная деятельность человека, направленная на создание материальных и культурных ценностей

Труд

- целесообразная деятельность человека, направленная на создание материальных и культурных ценностей

Слайд 3

Свойства труда осознанность действий; целесообразность действий; результативность действий; энергозатратность действий.

Свойства труда

осознанность действий;
целесообразность действий;
результативность действий;
энергозатратность действий.

Слайд 4

Функции труда удовлетворение потребностей – основное средство жизни; создание общественного богатства;

Функции труда

удовлетворение потребностей – основное средство жизни;
создание общественного богатства;
формирование социальных слоев

общества и механизма их взаимодействия;
развитие и совершенствование человека.
Слайд 5

Труд Труд = Рабочая сила + Средства производства Средства производства = Предметы труда + Средства труда

Труд

Труд = Рабочая сила + Средства производства
Средства производства = Предметы труда

+ Средства труда
Слайд 6

Содержание труда это качественно разнообразные трудовые функции, выполняемые работниками на рабочих

Содержание труда

это качественно разнообразные трудовые функции, выполняемые работниками на рабочих местах:
Исполнительская

– приведение в действие средств труда и преобразование предметов труда для создания конкретной потребительной стоимости;
логическая – формулирование цели конкретной трудовой деятельности и подготовка системы соответствующих трудовых операций;
контролирующая – отслеживание собственного процесса труда и хода производственного процесса в целом (вследствие взаимодействия с другими людьми);
регулирующая – корректировка и уточнение трудового процесса в зависимости от меняющихся внешних и внутренних условий труда.
Слайд 7

Характер труда отражает особенности общественного труда, присущие каждой общественно-экономической формации и

Характер труда

отражает особенности общественного труда, присущие каждой общественно-экономической формации и обусловленные

господствующей системой производственных отношений.
Основные индикаторы :
форма собственности на средства производства,
отношение работников к труду,
система распределительных отношений,
степень социальной дифференциации в процессе труда.
Слайд 8

Способы классификации По содержанию (4 способа) труда. По характеру труда. По

Способы классификации

По содержанию (4 способа) труда.
По характеру труда.
По формам организации.
По видам

занятости.
В зависимости от результатов.
В зависимости от использования средств труда.
По условиям труда (3 способа).
По методам привлечения работников.
Слайд 9

1. По содержанию (4 способа): 1.1. Физический и умственный труд. 1.2.

1. По содержанию (4 способа):

1.1. Физический и умственный труд.
1.2. ●

Простой труд – низкоквалифицированный.
● Сложный труд
- квалифицированный, специализированный.
1.3. ● Функциональный вид труда
- определенный набор трудовых функций.
● Профессиональный вид труда
- конкретизация функционального труда.
1.4. ● Репродуктивный
- стандартное воспроизведение.
● Творческий труд - создание нового.
Слайд 10

2. По характеру труда ● Конкретный труд – труд конкретного работника,

2. По характеру труда

● Конкретный труд
– труд конкретного работника, преобразующего предмет

природы и создающего потребительную стоимость.
● Абстрактный труд
– соизмеримый конкретный труд, который абстрагируется от качественной разнородности различных функциональных видов труда.
2. ● Частный труд
– труд конкретного хозяйственного субъекта. Является частью общественного труда.
● Общественный труд
– труд всего общества в целом.
Слайд 11

3. В зависимости от форм организации труда ● Индивидуальный труд –

3. В зависимости от форм организации труда

● Индивидуальный труд
– труд отдельно

взятого работника либо самостоятельного производителя;
● Коллективный труд
- труд коллектива либо подразделения предприятия, то есть форма кооперации труда.
Слайд 12

4. По видам занятости ● Наемный труд – это труд по

4. По видам занятости

● Наемный труд
– это труд по трудовому

договору с собственником средств производства о предоставлении рабочего места в обмен на заработную плату.
● Самонаем
- собственник средств производства создает для себя рабочее место.
Слайд 13

5. В зависимости от результатов 1. ● Живой труд – труд

5. В зависимости от результатов

1. ● Живой труд
– труд работника,

который затрачивается им в данный момент времени.
● Прошлый (овеществленный) труд
- воплощен в предметах и средствах труда, созданных другими работниками ранее.
2. ● Производительный труд:
Результат - материальные блага
● Непроизводительный труд
– социальные и духовные блага.
Слайд 14

6. В зависимости от использования средств труда Ручной труд - осуществляется

6. В зависимости от использования средств труда

Ручной труд
- осуществляется полностью вручную

или с использованием элементарных ручных орудий труда.
Механизированный труд
использование механизированных орудий труда, при котором энергия работника распределяется и на орудие труда, и на преобразование предмета природы.
Машинный труд
- преобразование предмета природы осуществляется машиной, а работник управляет ею и выполняет вспомогательные функции.
Слайд 15

7. По условиям труда (6 способов) 1. Стационарный и передвижной труд.

7. По условиям труда (6 способов)

1. Стационарный и передвижной труд.
2. В

зависимости от физических нагрузок работника:
● легкий труд
● труд средней тяжести
● тяжелый труд.
3. В зависимости от стиля управления:
свободный и регламентированный труд.