Комплекс мероприятий, направленных на сплочение трудового коллектива

Август 8, 2022

Главная
Обществознание
Комплекс мероприятий, направленных на сплочение трудового коллектива

Содержание

2. Команда инициативы Жильцова Анна Сергеевна Руководитель группы Васильев Антон Михайлович Генератор идей, критик Федотов Владислав Анатольевич
3. Введение в проблему Отсутствие корпоративной культуры Отсутствие служб внутренних коммуникаций Низкая вовлеченность персонала 2
4. Миссия инициативы Формирование устойчивого чувства «МЫ» Усиление чувства сплоченности 3
5. Цель и задачи инициативы Цель инициативы – повышение корпоративной культуры в профсоюзе и уровня вовлеченности работников,
6. Общая стратегия развития инициативы Стратегическая сессия Организация и проведение деловых игр Проведение «teambuilding» мероприятий Привлечение молодежи
7. Ежегодный перечень мероприятий по сплочению трудового коллектива 6 Перечень мероприятий коллектива «Калининатомэнергоремонт» – филиал АО «Атомэнергоремонт»
8. Мероприятие «Настольные игры» Цель мероприятия – сплочение молодых работников в неформальной обстановке, проведение агитации на вступление
9. Фотоотчёт 8 Мероприятие «Настольные игры» коллектива «Калининатомэнергоремонт» – филиал АО «Атомэнергоремонт»
10. Смета мероприятия «Настольные игры» 9 Мероприятие «Настольные игры» коллектива «Калининатомэнергоремонт» – филиал АО «Атомэнергоремонт»
11. Спонсоры мероприятия «Настольные игры» ППО организации Партнеры Владелец локации 10
12. Результат мероприятия «Настольные игры» Увеличение узнаваемости бренда ППО Налаживание горизонтальных связей Привлечение молодежи в ППО на
13. Риски Низкая вовлечённость и мотивированность инициативной группы Административные барьеры Отсутствие финансирования Низкая заинтересованность участия в нерабочее
14. Компенсирующие мероприятия Агитация и инструменты мотивирования Карьерное консультирование + Индивидуальный план развития для членов ИГ Организация
15. Компенсирующие мероприятия Инструменты SMM Фандрайзинг Таргетирование мероприятий 14
17. Скачать презентацию

Слайд 2

Команда инициативы
Жильцова Анна Сергеевна
Руководитель группы
Васильев Антон Михайлович
Генератор идей, критик
Федотов Владислав Анатольевич
Завершитель
Кириллин

Егор Михайлович

Курилова Светлана Николаевна

Багдатьев Александр Дмитриевич

Крапивина Маргарита Кирилловна

Утриванов Алексей Юрьевич

Кургузов Даниил

Специалист

Дремина Елизавета Альбертовна

Специалист

Нарциссова Яна Владиславовна

Командный игрок

Юдаева Виктория Викторовна

Аналитик

Петухов Дмитрий Михайлович

Аналитик, эксперт

Реализатор, дизайнер

Аничкин Владислав Олегович

Специалист

Генератор идей, координатор

Матафонов Ярослав Николаевич

Командный игрок, реализатор

Специалист

Шувалов Антон Николаевич

Специалист

Исследователь ресурсов

Генератор идей

1

Слайд 3

Введение в проблему
Отсутствие корпоративной культуры
Отсутствие служб внутренних коммуникаций
Низкая вовлеченность персонала
2

Слайд 4

Миссия инициативы
Формирование устойчивого чувства «МЫ»
Усиление чувства сплоченности
3

Слайд 5

Цель и задачи инициативы
Цель инициативы – повышение корпоративной культуры в профсоюзе

и уровня вовлеченности работников, развитие кадрового потенциала

Создание инициативной группы

Разработка перечня мероприятий

Утверждение и согласование сметы

Формирование традиций

Обратная связь и оценка уровня сплоченности

4

Слайд 6

Общая стратегия развития инициативы
Стратегическая сессия
Организация и проведение деловых игр
Проведение «teambuilding»

мероприятий

Привлечение молодежи

5

Слайд 7

Ежегодный перечень мероприятий по сплочению трудового коллектива
6
Перечень мероприятий коллектива «Калининатомэнергоремонт» –

филиал АО «Атомэнергоремонт»

Слайд 8

Мероприятие «Настольные игры»
Цель мероприятия – сплочение молодых работников в неформальной обстановке,

проведение агитации на вступление в ППО организации

8 команд по 2 человека

Длительность 15 мин

7

Мероприятие «Настольные игры» коллектива «Калининатомэнергоремонт» – филиал АО «Атомэнергоремонт»

Слайд 9

Фотоотчёт
8
Мероприятие «Настольные игры» коллектива «Калининатомэнергоремонт» – филиал АО «Атомэнергоремонт»

Слайд 10

Смета мероприятия «Настольные игры»
9
Мероприятие «Настольные игры» коллектива «Калининатомэнергоремонт» – филиал АО

«Атомэнергоремонт»

Слайд 11

Спонсоры мероприятия «Настольные игры»
ППО организации
Партнеры
Владелец локации
10

Слайд 12

Результат мероприятия «Настольные игры»
Увеличение узнаваемости бренда ППО
Налаживание горизонтальных связей
Привлечение молодежи

в ППО на 10%* по отношению к прошлому году

11

*По предприятию «Калининатомэнергоремонт» – филиал АО «Атомэнергоремонт»

Слайд 13

Риски
Низкая вовлечённость и мотивированность инициативной группы
Административные барьеры
Отсутствие финансирования
Низкая заинтересованность участия в

нерабочее время

12

Слайд 14

Компенсирующие мероприятия
Агитация и инструменты мотивирования
Карьерное консультирование + Индивидуальный план развития для

членов ИГ

Организация и проведение согласительных совещаний

13

Слайд 15

Компенсирующие мероприятия
Инструменты SMM
Фандрайзинг
Таргетирование мероприятий
14