Полезные семейные конфликты

Содержание

Слайд 2

«У тебя нет своего лица. Посмотри на себя: еще вчера ты

«У тебя нет своего лица. Посмотри на себя: еще вчера ты

была в зеленых листьях, сегодня – в легкомысленных цветочках, а завтра, глядишь, и вообще выйдешь голышом. У тебя то цветочки, то ягодки! Какая беспринципность! Какая аморфность жизненной позиции! Ты перекрашиваешься, ты подлаживаешься под обстоятельства и пляшешь под чужую дудку! Надо не метаться из крайности в крайность, а в любой ситуации оставаться самим собой!» Все это говорил с жарким пылом убеждения старый трухлявый пень цветущей яблоне.


Слайд 3

В психологии под К. чаще всего понимается актуализированное противоречие, столкновение противоположно

В психологии под К. чаще всего понимается актуализированное противоречие, столкновение противоположно

направленных интересов, целей, позиций, мнений, взглядов субъектов взаимодействия или оппонентов и даже столкновение самих оппонентов.
Слайд 4

Конфликт. «За» и «против» Позитивное влияние конфликта: интенсификация самопознания и социального

Конфликт. «За» и «против»

Позитивное влияние конфликта:
интенсификация самопознания и социального познания;
ослабление личностной

напряженности;
развитие мотивационно-потребностной сферы;
создание предпосылок для личностного роста;
поляризация и развитие мнений в группе;
повышение сплоченности;
повышение эффективности группового взаимодействия;
ослабление внутригрупповой напряженности.

Негативное влияние конфликта:
повышение личностной напряженности;
снижение самооценки;
снижение эффективности деятельности;
возникновение острых эмоциональных переживаний;
ухудшение психической и социальной адаптации и пр.;
ухудшение общения.

Слайд 5

Типы поведения в конфликтных ситуациях

Типы поведения в конфликтных ситуациях

Слайд 6

Усложняют общение Угрозы Приказы Критика Оскорбительные прозвища Слова-«должники» Сокрытие информации Допрос

Усложняют общение

Угрозы
Приказы
Критика
Оскорбительные прозвища
Слова-«должники»
Сокрытие информации
Допрос
Похвала с подвохом
Диагноз мотивов поведения
Несвоевременные советы
Отказ от обсуждения

вопроса
Смена темы
Соревнования
Успокоение отрицанием.
Слайд 7

Активное слушание – слышать и воспринимать истинные чувства говорящего. Слушать с

Активное слушание – слышать и воспринимать истинные чувства говорящего.

Слушать с сочувствием
Сосредоточиться

на предмете разговора
Относиться к говорящему уважительно
Слушать внимательно, не делая оценок
Высказывать свое мнение об услышанном, чтобы показать человеку, что его действительно слушают
Выделять то, чего вы не поняли или в чем вы не уверены
Побуждать человека к дальнейшему разговору
Использовать для поддержания разговора неречевые средства
Слайд 8

Я-высказывания: «Когда вы…я чувствую…потому что…я бы хотел…» Принципы эффективной обратной связи:

Я-высказывания: «Когда вы…я чувствую…потому что…я бы хотел…»

Принципы эффективной обратной связи:
В

критике говорят не о личности, а о поведении
Говорят о своих наблюдениях, а не о собственном заключении
Высказывания в описательном ключе, а не в системе оценок
Избегать обобщений
Сосредоточиться на событии, имеющем место сейчас
Подчеркивать, что полезно партнеру, а не приятно вам
Не давать советов
Давать информацию в таком объеме, в котором ею можно воспользоваться
Понимание и самоуважение
Слайд 9

Дополнительные техники Перефразирование Найди, с чем согласиться Делегирование ответственности

Дополнительные техники

Перефразирование
Найди, с чем согласиться
Делегирование ответственности

Слайд 10

Что мешает? Ключи к пониманию Его территория Власть и забота Стань

Что мешает? Ключи к пониманию

Его территория
Власть и забота
Стань таким, как я

хочу!
А то будет поздно…
Только не плачь!
Третий – лишний!
Слайд 11

ГЛАВНОЕ

ГЛАВНОЕ