Содержание
- 2. Ключевые понятия: Исторические основы государственной службы России Приказы – начало гражданской службы в России Табель о
- 3. Исторические основы государственной службы Г.В.Атаманчук:[1] «…Мы многое изучали и брали на Западе, Юге и Востоке, по
- 4. Органы власти и управления в России
- 5. Боярская дума Боярская дума была политическим учреждением, большинство её членов почти до конца XVII в. принадлежало
- 6. Земский собор Издревле на Руси было принято решать важные вопросы всем миром, то есть «соборно». Объединение
- 7. Приказы Во времена правления Ивана Грозного в XVI веке в центральных органах появились первые общероссийские административные
- 8. Посольский приказ Посольский приказ осуществлял решения верховной власти (Царя и Боярской думы) по вопросам внешней политики:
- 9. Разрядный приказ Разрядный приказ имел военное назначение, поэтому: выполнял функции по обороне, безопасности и внутренним делам
- 10. Поместный приказ Поместный приказ: распоряжался государственным земельным фондом. В приказе работали специалисты межевого дела, учетчики и
- 11. Разделение власти в приказах Деление управленческого персонала на политических руководителей и приказных (государственных) служащих в XVI
- 12. Руководство в приказах В XVI в. во главе приказов, как правило, стояли думные дьяки. Они являлись
- 13. Иерархия в приказах В управлении приказами существовала система иерархии. Под началом дьяков находились подьячие. Они делились
- 14. Служба в приказах Приказные служащие достаточно прочно занимали свои должности, и потому работали достаточно долго, иногда
- 15. Приказы на местах Сложившаяся система организации работы приказов существовала не только в центральных приказах, но и
- 16. Присяга приказных служащих При вступлении в должность приказные служащие приносили присягу: в первой ее части принимаемый
- 17. Приказы – начало гражданской службы в России Приказной строй был уникальным, самобытным явлением в истории российской
- 18. Реформа государственной службы Петром I (1672-1725) «Табель о рангах» (24 января 1722 года Петр I утвердил
- 19. «Табель о рангах» Все чины «Табели о рангах» [1] подразделялись на три типа: военные, статские и
- 20. Меншиков А. Д. Александр Данилович Меншиков (1673 -1729): русский государственный и военный деятель, фаворит Петра I,
- 21. Статская служба – гражданская служба Петр I оставил после себя хорошо организованную государственную службу, составной частью
- 22. Екатерина II (1729-1796) Не создала каких-либо новых форм государственного устройства, но она очень решительно наводила порядок
- 23. Екатерина II (1729-1796) В Грамоте устанавливались: Принципы организации местного дворянского самоуправления. Личные права дворян. Порядок составления
- 24. Екатерина II (1729-1796) Права дворянина Личные права — право на дворянское достоинство, на защиту чести и
- 25. Николай I (1796-1855) Создал орган управления государственной гражданской службой всех уровней – Инспекторский департамент гражданского ведомства
- 26. Александр II (1818-1881) Упразднил Инспекторский департамент (это в очередной раз доказывает, что на Руси, каждый монарх
- 27. Александр III (1845-1894) Возобновил органы управления государственной гражданской службой в виде Комитета о службе чинов гражданского
- 28. Принципы отбора в государственную службу монархической России Принципы отбора: верность присяге государю, Отечеству, службе профессионализм и
- 29. Факторы карьерного роста в монархической России Факторы карьерного роста: сословное происхождение уровень образования близость к царствующему
- 30. Принципы организации и функционирования государственной службы монархической России Основные принципы государственной службы: законность, понимаемая как полное
- 31. И.В.Сталин (1879 – 1953) В 1920—1930-е годы сумел в борьбе со своими политическими конкурентами устранить старую
- 32. СССР Коммунисты поставили государственный аппарат под свой строгий контроль, образовав единый советский партийно-государственный аппарат, для организации
- 33. Три категории советских работников Категории: ответственные руководители советских органов (которые представляли собой политических руководителей в Советах)
- 34. Принципы формирования партийно-государственного аппарата в СССР Принципы: принцип партийного руководства. Партийный билет был своего рода рекомендательным
- 35. Главные недостатки формирования партийно-государственного аппарата в СССР Недостатки: партийный монополизм на кадры заидеологизированность кадровой работы ограничение
- 36. Положительные факторы в формировании партийно-государственного аппарата в СССР Положительные факторы: планомерная подготовка через систему профессионального образования
- 39. Государственная служба как организационный институт Как организационный институт государственная служба включает в себя два подхода: [1]
- 40. Главная цель государственной службы Главной целью государственной службы является: практическое осуществление функций государства, решение его задач,
- 41. Цели государственной службы По содержанию цели государственной службы могут быть: социальными, экономическими, политическими, организационными, правовыми, идеологическими
- 42. Основные задачи государственной службы - охрана конституционного строя РФ, создание условий для развития гражданского общества, производства,
- 43. Функции государственной службы - регулирующая функция, т.е. разработка и реализация политики, направленной на создание конкретных программ
- 44. Федеральная государственная служба В статье 4 Федерального закона от 27 мая 2003 года N 58-ФЗ «О
- 45. Теоретическое определение Федеральной государственной службы Это: центральная публичная административная система страны, правовой, социальный и организационный институт
- 46. Классификация Федеральной государственной службы Выделяются два вида классификации: во-первых, по видам федеральной государственной службы (гражданская, военная,
- 47. Государственная служба в федеральной законодательной ветви власти (Всего 2800 гражданских служащих в I квартале 2013 года)
- 48. Государственная служба в федеральной исполнительной ветви власти (Всего в центральных аппаратах 29900 гражданских служащих в I
- 49. Федеральная государственная служба в судебной ветви власти (Всего в центральных аппаратах 2300 гражданских служащих в I
- 50. Федеральная государственная служба в иных органах государственной власти Существует в аппаратах: Центральной избирательной комиссии (265 гражданских
- 51. Федеральная государственная гражданская служба В статье 5 Федерального закона от 27 мая 2003 года N 58-ФЗ
- 52. Гражданская служба субъектов Российской Федерации Классификация гражданской службы субъектов Федерации : по уровням государственной власти (по
- 53. Необходимость реформирования государственной службы Российской Федерации В декабре 1993 года была принята новая Конституция - основной
- 54. Реформа государственной службы в РФ Реформа (от франц. reforme - от лат. reformo - преобразовываю), преобразование,
- 55. Развитие гражданской службы УР Развитие – направленное, закономерное изменение; в результате развития возникает новое качественное состояние
- 56. Из опыта реформ в зарубежных странах В современных условиях в мире все большее значение приобретает эффективность
- 57. Из опыта реформ в зарубежных странах При этом используются четыре институциональных механизма, которые реализуются за достаточно
- 58. Необходимость реформирования государственной службы РФ В Концепции реформирования системы государственной службы, утвержденной Президентом Российской Федерации В.В.
- 59. Необходимость реформирования государственной службы РФ От реформы государственной службы требовалось: сделать государство конкурентоспособным работодателем, а государственных
- 60. Реформа государственной службы в РФ Первая федеральная Программа «Реформирование государственной службы Российской Федерации (2003 - 2005
- 61. Цели федеральной Программы реформирования государственной службы РФ (2003—2005 годы) Целью Программы явилось [1]: повышение эффективности государственной
- 62. Основные задачи реформирования государственной службы в РФ (2003 - 2005 годы) [1] - создание условий для
- 63. Основные задачи реформирования государственной службы в РФ (2003 - 2005 годы) (продолжение) - применение эффективных методов
- 64. Некоторые результаты реализации Программы реформирования государственной службы Российской Федерации (2003—2005 годы) Важным результатом реформирования государственной (муниципальной)
- 65. Некоторые результаты реализации Программы реформирования государственной службы Российской Федерации (2003—2005 годы) Федеральный закон от 27 мая
- 66. Государственная гражданская служба Правоохранительная (Иные виды) служба Федеральная государственная служба Виды государственной службы Российской Федерации Военная
- 67. Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации» Государственная
- 68. Принципы гражданской службы (базовые, основные положения и правила, регламентирующие гражданскую службу): приоритет прав и свобод человека
- 69. Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (типология
- 70. Квалификационные требования: уровень профессионального образования; стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) или стаж (опыт) работы
- 71. Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Профессиональная
- 72. Другие нормативные правовые акты, регулирующие государственную службу Российской Федерации Разработаны и доработаны другие федеральные законы, регулирующие
- 73. Некоторые результаты реализации Программы реформирования государственной службы Российской Федерации (2003—2005 годы) Определены новые подходы к формированию
- 74. Нерешенные вопросы в ходе реформы государственной службы (2003—2005 годы) В ходе реализации первой Программы реформирования государственной
- 75. Нерешенные вопросы в ходе реформы государственной службы (продолжение) Нерешенные вопросы в ходе первой реформы государственной службы
- 76. Программа реформирования государственной службы в РФ (2009 - 2013 годы) В 2009 году была принята вторая
- 77. Программа реформирования государственной службы в РФ (2009 - 2013 годы) Цели Программы: Создание целостной системы государственной
- 78. Основные задачи Программы реформирования государственной службы в РФ (2009 - 2013 годы) Задачи Программы: - внедрение
- 79. Основные задачи Программы реформирования государственной службы в РФ (2009 - 2013 годы) (продолжение) - применение эффективных
- 80. Основные направления реформирования и развития системы государственной службы РФ а) формирование государственной службы как целостного государственно-правового
- 81. Основные направления реформирования и развития системы государственной службы РФ б) внедрение на государственной службе эффективных технологий
- 82. Основные направления реформирования и развития системы государственной службы РФ в) повышение эффективности государственной службы и результативности
- 83. Реализация целей Программы реформирования государственной службы в РФ (2009 - 2013 годы) Как реализованы цели Программы?
- 84. Реализация основных задач второй Программы реформирования государственной службы в РФ (2009 - 2013 годы) Как реализованы
- 85. Реализация основных задач второй Программы реформирования государственной службы в РФ (2009 - 2013 годы) - Применение
- 86. Цели развития государственной гражданской службы в РФ Проект Указа (2015 - 2018 годы) [1] Цель Программы:
- 87. Задачи развития государственной гражданской службы в РФ Проект Указа (2015 - 2018 годы) [1] Задачи Программы:
- 88. Основные направления развития государственной гражданской службы в РФ Проект Указа (2015 - 2018 годы) [1] Основные
- 89. Развитие гражданской службы УР Постановление Правительства УР от 21.09.2009 N 267 "Об утверждении Республиканской целевой программы
- 91. Скачать презентацию