Презентация Системный подход в организационной теории.

Август 29, 2022

Главная
Алгебра
Презентация Системный подход в организационной теории.

Содержание

2. Система- это совокупность взаимосвязанных элементов, образующих определенную целостность, некоторое единство. Черты системного подхода: Системный подход —
3. Системный подход — это подход к исследованию объекта как к системе, в которой выделены элементы, внутренние
4. Основные принципы системного подхода: Целостность. Иерархичность строения. Структуризация. Множественность.
5. Организационная система - это определённая совокупность внутренне взаимосвязанных частей организации, формирующая некую целостность.
6. Основными элементами организационной системы выступают: производство. маркетинг и сбыт. финансы. информация. персонал.
7. Закрытая организационная система - это та система, которая не имеет связи со своей внешней средой.
8. Открытая организационная система имеет связи с внешней средой, т. е. другими организациями, институтами, имеющими связи с
9. Характеристики общей теории систем: Компоненты системы(элементы , подсистемы). Границы системы - это разного рода материальные и
11. Скачать презентацию

Слайд 2

Система- это совокупность взаимосвязанных элементов, образующих определенную целостность, некоторое единство.
Черты системного

подхода:
Системный подход — форма методологического знания, связанная с исследованием и созданием объектов как систем.
Иерархичность познания, требующая многоуровневого изучения предмета:
изучение самого предмета — «собственный» уровень.
изучение этого же предмета как элемента более широкой системы «вышестоящий» уровень.
изучение этого предмета в соотношении с составляющими данный предмет элементами —«нижестоящий» уровень.
3.Системный подход требует рассматривать проблему не изолированно, а в единстве связей с окружающей средой.

Слайд 3

Системный подход — это подход к исследованию объекта как к системе,

в которой выделены элементы, внутренние и внешние связи, наиболее существенным образом влияющие на исследуемые результаты его функционирования, а цели каждого из элементов, исходя из общего предназначения объекта.

Слайд 4

Основные принципы системного подхода:
Целостность.
Иерархичность строения.
Структуризация.
Множественность.

Слайд 5

Организационная система - это определённая совокупность внутренне взаимосвязанных частей организации, формирующая

некую целостность.

Слайд 6

Основными элементами организационной системы выступают:
производство.
маркетинг и сбыт.
финансы.
информация.
персонал.

Слайд 7

Закрытая организационная система - это та система, которая не имеет связи

со своей внешней средой.

Слайд 8

Открытая организационная система имеет связи с внешней средой, т. е. другими

организациями, институтами, имеющими связи с внешней средой.

Слайд 9

Характеристики общей теории систем:
Компоненты системы(элементы , подсистемы).
Границы системы - это разного

рода материальные и нематериальные ограничители.
Синергия (от греческого - вместе действующий).
Вход — Преобразование — Выход.
Цикл жизни. (возникновение, становление, функционирование, кризис, крах.)
Системообразующий элемент - элемент системы, от которого в решающей степени зависит функционирование всех остальных элементов и жизнеспособность системы в целом.

Презентация Системный подход в организационной теории.

Содержание

Система- это совокупность взаимосвязанных элементов, образующих определенную целостность, некоторое единство.Черты системного

Системный подход — это подход к исследованию объекта как к системе,

Основные принципы системного подхода:Целостность.Иерархичность строения.Структуризация.Множественность.