Теория фирмы

Август 7, 2022

Главная
Экономика
Теория фирмы

Содержание

2. Вопросы 1. Природа фирмы: неоклассический и неоинституциональный подход (трансакционные издержки и функционирование фирмы. Проблема оппортунистического поведения.
3. Основная литература 1. Курс экономической теории под ред. Чепурина и Киселевой, гл. 9 2. Доллан «Рынок»,
4. 1. Природа фирмы: неоклассический и неоинституциональный подход Неоклассики: технологический подход к анализу фирмы (функциональный анализ, максимизация
5. Неоинституциональный подход: анализ внутрифирменных отношений Наиболее известные неоинституционалисты: Р.Коуз (статья «Природа фирмы», 1957), А.Алчиан Х.Демсец, Дуглас
6. Неоинституционалисты: фирма как «пучок контрактов» Предприниматель собирает людей на основе долговременного контракта – т.о. Фирма создается
7. Модель ограниченной рациональности Проблема асимметричности информации создает риски и неопределенность полная рациональность невозможна Модель ограниченной рациональности:
8. Проблема защиты прав на объекты своей собственности - АКТИВЫ (объект собственности в денежном выражении, приносящий поток
9. Трансакционные издержки внутри фирмы: Административные (бюрократические , контроль и регулирование); Издержки измерения (результатов или качества работы
10. График: определение оптимального размера фирмы с т.зр. минимизации трансакц-х издержек
11. Проблема «принципал – агент» Возникает в связи с асимметричностью информации и оппорт-им поведением внутри фирмы Принципал
12. Проблема «принципал – агент» Это проблема асимметричности информации (у агента - полная информация, у принципала –
13. В.2. Специфичность активов(ресурсов) и основные типы контрактов О.Уильямсон: «Фирма создается как реакция на оппортунистическое поведение экономических
14. Контракт – как механизм защиты прав на ресурсы, активы контракты объединяются внутри фирмы для минимизации т/а
15. Виды активов: Общие активы: оцениваются одинаково всем рынком Специфические активы: для внутреннего использования особое значение и
16. Внутри фирмы все отношения владельцев активов заключены в контрактах Контракт – это соглашение по поводу обмена
17. Виды контрактов и механизм реализации Классический – механизм координации хоз.деятельности – рыночное управление (фиксирует разовые отношения)
18. Вывод: Природу фирмы можно рассматривать как долгосрочный неполный контракт (Неоинституциональный подход)
20. Скачать презентацию

Слайд 2

Вопросы
1. Природа фирмы: неоклассический и неоинституциональный подход (трансакционные издержки и функционирование

фирмы. Проблема оппортунистического поведения. Проблема «принципал-агент».
2. Специфичность активов (ресурсов) и основные типы контрактов. Фирма как особая форма организации контрактов
3. Организационные форма бизнеса, их преимущества и недостатки

Слайд 3

Основная литература
1. Курс экономической теории под ред. Чепурина и Киселевой, гл.

9
2. Доллан «Рынок», гл 12
3. Фишер «Экономика», гл. 7

Слайд 4

1. Природа фирмы: неоклассический и неоинституциональный подход
Неоклассики:
технологический подход к анализу

фирмы (функциональный анализ, максимизация прибыли, минимизация издержек, оптимальный объем фирмы по функции VC на участке замедления и по критерию МС=MR )

Слайд 5

Неоинституциональный подход:
анализ внутрифирменных отношений
Наиболее известные неоинституционалисты:
Р.Коуз (статья «Природа фирмы», 1957),

А.Алчиан Х.Демсец, Дуглас Норт, О.Уильямсон, Г.Саймон.
Главная задача – проследить как и почему возникают фирмы, проследить их развитие и исчезновение
Анализ трансакционных издержек:
оппортунист.поведения,
асиметричности информации,
Проблемы:
специфичности ресурсов
контрактных отношений

Слайд 6

Неоинституционалисты: фирма как «пучок контрактов»
Предприниматель собирает людей на основе долговременного контракта

– т.о.
Фирма создается как альтернатива рынку
(Р.Коуз – «фирма, как островок иерархии…»)
Р.Коуз «Фирма … есть система отношений, когда направление ресурсов начинает зависеть от предпринимателя»

Слайд 7

Модель ограниченной рациональности
Проблема асимметричности информации создает риски и неопределенность полная рациональность

невозможна
Модель ограниченной рациональности:
Каждый действует в своих интересах → конфликт интересов → оппортунистическое поведение

Слайд 8

Проблема защиты прав на объекты своей собственности - АКТИВЫ (объект

собственности в денежном выражении, приносящий поток доходов).
Т.о., фирма возникает как реакция на оппортунистическое поведение
Цель создания – минимизация трансакц. издержек по обмену активами (т.е. правами собственности на активы)

Слайд 9

Трансакционные издержки внутри фирмы:
Административные (бюрократические , контроль и регулирование);
Издержки измерения (результатов

или качества работы сотрудников );
На защиту от оппорт-го поведения работников после заключения с ними контракта;
→ («островок иерархии»)

Слайд 10

График: определение оптимального размера фирмы с т.зр. минимизации трансакц-х издержек

Слайд 11

Проблема «принципал – агент»
Возникает в связи с асимметричностью информации и оппорт-им

поведением внутри фирмы
Принципал – владелец ресурсов (фирмы)
Агент – уполномочен представлять интересы принципала (менеджер)

Слайд 12

Проблема «принципал – агент»
Это проблема асимметричности информации
(у агента - полная

информация, у принципала – частичная) → почва для оппортунистического поведения →
эффект отлынивания
Итак, фирма создается с целью нахождения наиболее выгодного способа производства в условиях неопределенности

Слайд 13

В.2. Специфичность активов(ресурсов) и основные типы контрактов
О.Уильямсон:
«Фирма создается как реакция на

оппортунистическое поведение экономических агентов, присущее рыночному механизму»
Заключение контрактов - страховка от оппортун-го поведения в условиях неопределенности

Слайд 14

Контракт – как механизм защиты прав на ресурсы, активы
контракты объединяются внутри

фирмы для минимизации т/а издержек
Предмет контракта – обмен ресурсами, активами

Слайд 15

Виды активов:
Общие активы: оцениваются одинаково всем рынком
Специфические активы: для внутреннего использования

особое значение и оцениваются выше, чем на рынке (например, программное обесп. для конкретной фирмы)
Интерспецифические: специфич. ресурс (актив), уникальный и взаимодополняемый, имеет ценность только для данной фирмы, вне фирмы – нет

Слайд 16

Внутри фирмы все отношения владельцев активов заключены в контрактах
Контракт – это

соглашение по поводу обмена активами между экономическими агентами, специфицирующее права и обязанности сторон
Виды контрактов: классический контракт, неоклассический, отношенческий

Слайд 17

Виды контрактов и механизм реализации
Классический – механизм координации хоз.деятельности – рыночное

управление (фиксирует разовые отношения)
Неоклассический контракт (трехстороннее управление) – фиксирует регулярные отношения. Предмет контракта – общие и специфические ресурсы.
Отношенческий (имплицитный, т.е. неявный) - двустороннее управление. Предмет: интерспецифичные активы. Неформальные договоренности преобладают над формальными

Слайд 18

Теория фирмы

Содержание

Вопросы1. Природа фирмы: неоклассический и неоинституциональный подход (трансакционные издержки и функционирование

Основная литература1. Курс экономической теории под ред. Чепурина и Киселевой, гл.

1. Природа фирмы: неоклассический и неоинституциональный подходНеоклассики: технологический подход к анализу

Неоинституциональный подход: анализ внутрифирменных отношенийНаиболее известные неоинституционалисты:Р.Коуз (статья «Природа фирмы», 1957),

Неоинституционалисты: фирма как «пучок контрактов»Предприниматель собирает людей на основе долговременного контракта

Модель ограниченной рациональностиПроблема асимметричности информации создает риски и неопределенность полная рациональность

Проблема защиты прав на объекты своей собственности - АКТИВЫ (объект

Трансакционные издержки внутри фирмы:Административные (бюрократические , контроль и регулирование);Издержки измерения (результатов

График: определение оптимального размера фирмы с т.зр. минимизации трансакц-х издержек

Проблема «принципал – агент»Возникает в связи с асимметричностью информации и оппорт-им

Проблема «принципал – агент»Это проблема асимметричности информации (у агента - полная

В.2. Специфичность активов(ресурсов) и основные типы контрактовО.Уильямсон:«Фирма создается как реакция на

Контракт – как механизм защиты прав на ресурсы, активыконтракты объединяются внутри

Виды активов:Общие активы: оцениваются одинаково всем рынкомСпецифические активы: для внутреннего использования

Внутри фирмы все отношения владельцев активов заключены в контрактахКонтракт – это

Виды контрактов и механизм реализацииКлассический – механизм координации хоз.деятельности – рыночное

Вывод:Природу фирмы можно рассматривать как долгосрочный неполный контракт (Неоинституциональный подход)

Похожие презентации