Документационное и информационное обеспечение юридической деятельности

событиях, явлениях объективной действительности и мыслительной деятельности человека.

также возможность передачи ее другому лицу, многократное повторное обращение к информации. Следовательно, документ может выполнять несколько функций.
Большинство документов должно удовлетворять таким требованиям, как пригодность к длительному хранению, максимальная наглядность. Для того, что бы документ обладал этими качествами, он должен быть правильно составлен как по форме, так и по содержанию.

кинодокументы;
- электромагнитные.

информации (отчеты, акты, доклады, письма, телеграммы, телефоно­граммы и др.));
- организационно-распорядительные (используются для регламентации деятельности (уставы, положения, регла­менты, правила, инструкции приказы по оперативному управлению, указания, по­становления, решения, распоряжения и др.));
- по личному составу (личная карточка работника, заявление, характеристика, автобиография, приказы по личному составу на прием, увольнение и перемещение);
- финансово-расчетные (сметы, калькуляции, бухгалтерская отчетность и т.д.);
- снабженческо-сбытовые (накладные на прием, отпуск товара).

содержащие несколько вопросов.

документы, создаваемые в учреждении (в организации, на предприятии) для решения своих вопросов и не выходящие за его пределы. Внешние - входящая и исходящая корреспонденция учреждения (организации, предприятия).
По срокам исполнения документы подразделяются на срочные и несрочные.
По происхождению документы бывают служебные и официально-личные (именные).
По степени гласности выделяют документы обычные, секретные и для служебного пользования.