Содержание
- 3. 1 апреля 1976 года – официальная регистрация компании. Выпуск Apple Ι.
- 4. 1984 год – компания впервые представила 32-разрядный компьютер Macintosh, также появление компьютерной мыши и графического интерфейса
- 5. 1998 – В результате проделанной работе на арене компьютерной техники появляется новая футуристическая модель iMac G3,
- 6. 2007 – выпуск смартфона iPhone
- 7. 2011 год 24 августа Джобс ушел в отставку, порекомендовав на пост CEO Тима Кука, и 25
- 8. С сентября 2012 года в официальную продажу поступает iPhone 5. В 2013 году корпорация Apple первая
- 9. 12 июля 2017 года корпорация Apple сообщила о строительстве в Китае своего первого дата-центра, чтобы следовать
- 10. Таким образом, компания успешно функционирует на протяжении уже 43 лет и является обладателем самого дорогого бренда
- 11. Анализ финансово-экономический деятельности компании Apple
- 12. Распределение выручки по продуктам
- 15. Анализ рынков, на которых функционирует компания
- 16. Глобальный рынок смартфонов в IV квартале 2018 года
- 18. Сравнительный анализ с конкурентами по основным параметрам
- 22. Анализ российского рынка В 2007 году было создано российское представительство компании Apple. По итогам 2014 г.
- 23. В 2016 году Apple заняла второе место по количественным поставкам смартфонов на российский рынок, уступив только
- 24. В начале октября 2016 года платежный сервис Apple Pay заработал в России. 20 февраля 2017 года
- 25. Доли крупнейших производителей смартфонов на российском рынке, данные за 2017 г .
- 26. 12 сентября 2018 года аналитическая компания Counterpoint Technology Market Research опубликовала некоторые результаты исследования российского рынка
- 27. вывод Анализ российского рынка показывает, что компания занимает лидирующие позиции на нем, однако сталкивается с высокой
- 28. Анализ системы управления человеческими ресурсами Организационная структура Apple
- 29. Тим Кук Джеймс А. Белл Сьюзан Л. Вагнер Андреа Юнг Альберт Гор-младший Роберт А. Игер
- 30. Основная цель компании в направлении HR - привлечение и удержание сотрудников. Apple заинтересована в максимизации эффективности
- 31. Подбор и найм персонала Главный этап подбора персонала – это устное собеседование. Именно на нем HR-менеджер,
- 32. Равные возможности в области занятости Apple предоставляет равные возможности для трудоустройства всем людям, независимо от их
- 33. Трудовые льготы и компенсации Льготы предоставляются в зависимости от статуса занятости и географического положения работодателя. Некоторые
- 34. Обучение и развитие Apple University Длительность обучения по программе составляет один год и состоит из нескольких
- 35. Также сотрудникам предоставляются: Скидки ; Поддержка семейных ценностей ; Забота о будущем ; Развлечения ; Спорт.
- 36. Проблемы, с которыми столкнулась компания на период развития
- 37. На Apple неоднократно подавали в суд. Причины: На американскую корпорацию Apple подали в суд из-за ошибки,
- 38. Интересные факты
- 44. Скачать презентацию