Презентация Место и роль трудового права в системе Российской системы права

Август 29, 2022

Главная
Алгебра
Презентация Место и роль трудового права в системе Российской системы права

Содержание

2. Общеизвестно, что человеческое общество не может существовать без применения его членами своих способностей к труду. Труд
3. Отношения, возникающие в обществе по поводу применения труда, нуждаются в том или ином способе их регулирования
4. Праву принадлежит значительное место в системе человеческих ценностей, без него сегодня практически невозможно представить себе общество.
5. Трудовое право регулирует трудовые отношения, складывающиеся между работником и работодателем в процессе труда, и некоторые другие,
6. Ведущее место труда в жизни общества, в решении экономических и социальных задач, стоящих перед Россией, требует
7. Основные Цели и задачи трудового права сформулированы в ст. 1 ТК РФ, вступившего в действие с
8. Основными задачами трудового законодательства являются «создание необходимых правовых условий для достижения оптимального согласования интересов сторон трудовых
9. Говоря о месте трудового права в системе российского права, следует отталкиваться от положений теории права, в
11. Скачать презентацию

Слайд 2

Общеизвестно, что человеческое общество не может существовать без применения его членами

своих способностей к труду. Труд является главным и неотъемлемым условием существования этого общества

Слайд 3

Отношения, возникающие в обществе по поводу применения труда, нуждаются в том

или ином способе их регулирования со стороны общества. Если на первых этапах развития человеческого общества эти отношения регулировались обычаями, то впоследствии, с возникновением государства, возникла необходимость урегулировать их с помощью такого универсального средства, как право.

Слайд 4

Праву принадлежит значительное место в системе человеческих ценностей, без него сегодня

практически невозможно представить себе общество. Теория права подтверждает, что различные правовые системы, имея свою специфику, тем не менее имеют и много общего, в том числе и в подходах к формированию отраслей права и законодательства.
Сегодня трудовое право занимает одну из ведущих позиций в любой правовой системе, однако такое положение дел сложилось далеко не сразу. Хотя трудовая деятельность всегда была присуща человеческому обществу, но в качестве самостоятельной отрасли трудовое право сформировалось относительно недавно.

Слайд 5

Трудовое право регулирует трудовые отношения, складывающиеся между работником и работодателем в

процессе труда, и некоторые другие, непосредственно связанные с ними отношения, указанные в ст. 1 Трудового кодекса РФ (ТК РФ). Поэтому объектом регулирования выступает труд, как правило, в его общественной форме (индивидуальная трудовая деятельность трудовым правом не регулируется).

Слайд 6

Ведущее место труда в жизни общества, в решении экономических и

социальных задач, стоящих перед Россией, требует четкого законодательного регулирования трудовой деятельности людей, обеспечения законности в сфере трудовых отношений и защиты трудовых прав работников. Усиление роли трудового права в современный период обусловлено:
внедрением в сферу труда рыночных отношений,
наличием различных форм организации труда и форм собственности,
использованием труда работников индивидуальными предпринимателями в целях осуществления их предпринимательской деятельности.

Слайд 7

Основные Цели и задачи трудового права сформулированы в ст. 1 ТК

РФ, вступившего в действие с 1 февраля 2002 г.: «Целями трудового законодательства являются установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан, создание благоприятных условий труда, защита прав и интересов работников и работодателей.»

Слайд 8

Основными задачами трудового законодательства являются «создание необходимых правовых условий для

достижения оптимального согласования интересов сторон трудовых отношений, интересов государства, а также правовое регулирование трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений». Таким образом, основное предназначение трудового права заключается в:
социально-правовой защите работников;
обеспечении благоприятных условий трудовой деятельности людей;
защите законных прав и интересов работодателей;
согласовании интересов работников, работодателей и государства, в сфере социально-трудовых отношений.

Слайд 9

Говоря о месте трудового права в системе российского права, следует отталкиваться

от положений теории права, в соответствии с которыми наиболее крупное разделение отраслей российского права заключается в разделении на публичное и частное право. Трудовое право является комплексной отраслью, соединяющей в себе как публично-правовые, так и частноправовые начала.