Презентация Пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве и профессиональным заболевание

Слайд 2

Регулируется федеральным законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании


Регулируется федеральным законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном

социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»
Слайд 3

Назначение и выплаты пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным

Назначение и выплаты пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным

случаем на производстве или профзаболеванием производится в порядке, установленном статьями 12, 13, 15 Федерального закона от 29.12.2006 г. №255-ФЗ.
Пособие назначается при предъявлении выданного медицинской организацией листка нетрудоспособности, если обращение за ним последовало не позднее 6 месяцев со дня восстановления трудоспособности или установления инвалидности с ограничением способности к трудовой деятельности, а также окончания периода протезирования и долечивания. При обращении за пособием по истечении 6-месячного срока решение о назначении пособия принимается территориальным органом Фонда социального страхования РФ при наличии уважительных причин пропуска срока обращения.
Слайд 4

- непреодолимая сила, т.е. чрезвычайные, непредотвратимые обстоятельства (землетрясение, ураган, наводнение, пожар

- непреодолимая сила, т.е. чрезвычайные, непредотвратимые обстоятельства (землетрясение, ураган, наводнение, пожар

и др.);
- длительная временная нетрудоспособность застрахованного лица вследствие заболевания или травмы продолжительностью более шести месяцев;
- переезд на место жительства в другой населенный пункт, смена места пребывания;
- вынужденный прогул при незаконном увольнении или отстранении от работы;
- повреждение здоровья или смерть близкого родственника;
- иные причины, признанные уважительными в судебном порядке, при обращении застрахованных лиц в суд.
Слайд 5

Согласно ст. 182 Трудового кодекса РФ при переводе работника, получившего трудовое

Согласно ст. 182 Трудового кодекса РФ при переводе работника, получившего трудовое

увечье, профессиональное заболевание, иное повреждение здоровья, связанное с работой, нуждающегося в соответствии с медицинским заключением в предоставлении другой работы, переводе на другую нижеоплачиваемую работу у данного работодателя за ним сохраняется средний заработок по прежней работе до установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности либо до выздоровления.
Слайд 6

1. Пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на

1. Пособие по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на

производстве или профессиональным заболеванием выплачивается за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности в размере 100 процентов его среднего заработка
2. Максимальный размер пособия не может превышать четырехкратный максимальный размер ежемесячной страховой выплаты