Презентация "Внутренние барьеры на пути эффективности бизнеса. Эффективность бизнеса и человек" - скачать презентации по Эко
Содержание
- 2. Темы сегодняшней дискуссии: Какие внутренние барьеры существуют на пути повышения конкурентоспособности бизнеса в Украине сегодня? Что
- 3. Своевременность дискуссии Время перемен! Время экспериментов! Стратегии выживания организаций в условиях кризиса: Сокращение/Сворачивание деятельности Пассивное выжидание
- 4. Кризис – это среда, и в ней следует научиться выживать! Кризис – это среда, и в
- 5. Какие внутренние барьеры существуют на пути повышения конкурентоспособности бизнеса в Украине сегодня? Стоит прежде спросить: А
- 6. Природа внутренних барьеров Неправильные люди Неправильно вооруженные люди Неправильное видение у людей Отсутствие координации деятельности
- 7. Цикл жизни бизнес-организации НАЧАЛЬНЫЕ ДЕЙСТВИЯ РАЦИОНАЛЬНЫЕ ДЕЙСТВИЯ ОГРАНИЧЕННЫЕ ДЕЙСТВИЯ 1 Предпринимательская фаза / Рождение/Возрождение 8 Выбор
- 8. Что ждет неэффективные и эффективные организации в нашей стране в ближайшее время? Выбор сценария дальнейшего развития
- 9. Какой бизнес можно назвать эффективным и чем измерить эффективность человека? Эффективность бизнеса определяется: степенью достижения целей
- 10. Перестали ли компании нуждаться в новых решениях? Кризис и уроки лидеров Больше 10 лет назад правление
- 11. Перестали ли компании нуждаться в профессионалах? Кто такие профессионалы? Чем профессионал выгоднее непрофессионала? Результативность Квалификация –
- 12. Взгляд работодателей на пригодность к трудоустройству УМЕНИЯ ДЛЯ УЛУЧШЕНИЯ БИЗНЕСА МОТИВАЦИЯ К УЛУЧШЕНИЮ БИЗНЕСА УМЕНИЯ ДЛЯ
- 13. В чем причина склонности человека к порождению барьеров эффективности? Культура – усвоенное воспитание. Одна из причин
- 14. Проектный менеджмент Управленческий учет Управление рисками Сценарное планирование Операционный менеджмент Управление талантами 5 Можно ли рассматривать
- 15. Кто востребован прежде всего? Тот, кто способен расширить свои компетенции, привлечь дополнительные ресурсы, демонстрировать текущую результативность
- 16. Сертифицированные специалисты это дополнительные затраты или дополнительные активы компании? Затраты: Высокая зарплата Необходимость поддержания развития (конференции,
- 17. Наше предложение для тех, кто ищет решений Мы предлагаем Вам два новых инновационных инструмента, демонстрирующих новый
- 18. Новая идеология программ Партнерство с бизнесом – в этих программах практического опыта существенно больше Ориентация специализированной
- 19. Карьерный лифтТМ Выбор лифта Начальное консультирование Выбор этажа Планирование карьеры Попутчики Контакты с работодателями Elevator Pitch
- 20. Контакты: Тел: 221 44 83/84; KBS00@mail.ru; Skype: Kiev Business School Спасибо за участие! Контакты: Тел: 221
- 22. Скачать презентацию