Содержание
- 2. УТВЕРЖДАЮ Министр здравоохранения Российской Федерации Ю.Л.ШЕВЧЕНКО 10.11.1999 г. N 01-23/4-10 ИНСТРУКЦИЯ ПО РАСЧЕТУ СТОИМОСТИ МЕДИЦИНСКИХ УСЛУГ
- 3. В стоимость медицинской услуги включаются: оплата труда, начисления на оплату труда, медицинские расходы, продукты питания, канцелярские
- 4. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ СТОИМОСТИ МЕДИЦИНСКИХ УСЛУГ 2.1. Расчет стоимости услуг следует производить на основе фактических
- 5. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ СТОИМОСТИ МЕДИЦИНСКИХ УСЛУГ 2.2. Для расчета стоимости медицинской услуги структурные подразделения медицинского
- 6. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ СТОИМОСТИ МЕДИЦИНСКИХ УСЛУГ 2.2.1. К основным подразделениям медицинского учреждения относятся профильные отделения
- 7. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ СТОИМОСТИ МЕДИЦИНСКИХ УСЛУГ 2.2.2. К вспомогательным подразделениям относятся общеучрежденческие службы, обеспечивающие деятельность
- 8. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ СТОИМОСТИ МЕДИЦИНСКИХ УСЛУГ 2.2.3. К прямым расходам относятся затраты, непосредственно связанные с
- 9. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ОПРЕДЕЛЕНИЮ СТОИМОСТИ МЕДИЦИНСКИХ УСЛУГ 2.2.4. К косвенным расходам относятся те виды затрат, которые
- 10. Порог рентабельности: выручка от реализации продукции (работ, услуг) объекта здравоохранения при которой не имеет прибылей, ни
- 11. Точка безубыточности объем продаж продукции (работ, услуг) при которой объект здравоохранения не имеет прибылей, ни убытков.
- 12. Расходные материалы; Медикаменты; Заработная плата (при гонорарной системе оплаты). Налоговые выплаты (налог на добавленную стоимость и
- 13. Рентабельность Цена услуги = 100 руб. Условно постоянные расходы за 1 услугу = 60 руб. Условно
- 14. Убыточная деятельность Цена услуги = 100 руб. Условно постоянные расходы за 1 услугу = 60 руб.
- 15. Рентабельность + Прибыль Цена услуги = 100 руб. Условно постоянные расходы за 1 услугу = 60
- 16. - запас финансовой прочности объекта здравоохранения Вф – фактическое значение величины выручки; Впр – порог рентабельности
- 17. Теоретическая модель оплаты труда Заработная плата должна быть связана с результатами труда. Чем больше и качественнее
- 18. Постоянная часть Данная часть зарплаты должна восстанавливать затраты физического и умственного труда усредненного работника с учетом
- 19. Тарифная сетка
- 20. Изменение размеров должностных окладов (ставок) и надбавок за продолжительность непрерывной работы производится: 2.7.1. при изменении разряда
- 21. Изменение размеров должностных окладов (ставок) и надбавок за продолжительность непрерывной работы производится: 2.7.3. при присвоении квалификационной
- 22. Изменение размеров должностных окладов (ставок) и надбавок за продолжительность непрерывной работы производится: 2.7.5. при изменении стажа
- 23. Надбавки и доплаты значимости труда той или иной группы работников (участковый терапевт, педиатр и т.д.); объема
- 24. Факторы влияющие на доход врачей Пол, возраст, семейное положение, здоровье Специальность Физическое усилие Умственное усилие Время
- 25. Гонорары за хирургические операции в США (долл.)
- 26. Динамика годового дохода врачей ряда стран 1960-1987 гг., долл. США)
- 27. Существует четыре основных способа оплаты труда врачей: гонорар за услугу, оплата за случай, оплата за число
- 28. Оплата гонорар за услугу Основана на использовании шкалы вознаграждений. Схема вознаграждений выражается в виде шкалы относительных
- 29. Оплата гонорар за услугу на примере Японии Шкала относительных ценностей, обязательная для всех врачей страны, расписана
- 30. Подушевая оплата При подушевой оплате каждый застрахованный находится в списках врача общей практики. Страховой фонд платит
- 31. Подушевая оплата Кроме того, врач общей практики получает дополнительные средства на аренду помещения, выплату налогов, содержание
- 32. Повременная оплата или система должностного оклада - это выплата фиксированной суммы за отработанное время, независимо от
- 33. Повременная оплата или система должностного оклада Однако масса негативных моментов все-таки перевешивает достоинства: отсутствует заинтересованность врачей
- 34. Дополнительные источники финансирования здравоохранения
- 35. Производитель медицинских услуг Финансово-кредитное учреждение Частный инвестор Заем (кредит), выпуск акций Возврат займа (кредита) + проценты
- 36. Бизнес план представляет собой программу развития хозяйствующего субъекта, которая разрабатывается при создании новых хозяйствующих субъектов, при
- 37. Этапы составления бизнес плана. Концепция бизнеса Описание объекта здравоохранения и ситуация в настоящее время Характеристика предмета
- 38. Преамбула Характер предполагаемой деятельности. От кого исходит предложение. Где и как предполагается осуществить проект. Основная(ые) группы
- 40. Скачать презентацию