Занятость и безработица

Август 23, 2022

Главная
Экономика
Занятость и безработица

Содержание

2. Характеризуется спросом, предложением, равновесной ценой Покупаются только трудовые услуги Имеет дело с особым ресурсом ОСОБЕННОСТИ РЫНКА
3. Рынок труда – вид рынка, характеризующий систему социально-трудовых отношений, позволяющих фирмам удовлетворять потребность в трудовых услугах,
4. Заработная плата – это форма материального вознаграждения наёмных работников за их труд. Ее величина зависит от
5. Взаимодействие спроса и предложения на рынке труда подчиняет общим закономерностям рыночных процессов. Так, спрос на рынке
6. Рыночное предложения на рынке труда находится в прямой зависимости от ставки заработной платы. Установление высокого уровня
7. Еще одна особенность рынка труда – в нем существует предел падения цены на товар, т.е. минимальная
8. ПРОЖИТОЧНЫЙ МИНИМУМ III квартал 2017г. НСО На душу населения 10913 руб./мес. -246 руб. Для трудоспособного населения
9. МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА НСО 10000 (для внебюджетных организаций, кроме сферы сельского хозяйства) 7800 (для сферы сельского
10. Кроме величины заработной платы, на спрос и предложение на рынке труда в разных странах оказывают следующие
11. Занятость – деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству и приносящая,
12. Трудоспособное население: Экономически активная часть населения (совокупная рабочая сила) – люди, которые могут работать и намерены
13. Занятые – та часть которая работает по найму, занимается частным бизнесом, находится на государственной службе и
14. Занятые: работающие по найму на условиях отсутствующие в связи с временной нетрудоспособностью, отпуском и т.д.; самостоятельно
15. Безработица наличие в стране людей, составляющих часть экономически активного населения, которые способны и желают трудиться по
16. Теория народонаселения Мальтуса. Причиной безработицы и бедности масс является более быстрый рост населения по сравнению с
17. Естественная: Добровольная – возникает вследствие того, что рабочие не хотят работать за предлагаемую им заработную плату,
18. Вынужденная: Структурная безработица – невозможность трудоустройства в связи с несоответствием структуры спроса и предложения рабочей силы.
19. Скрытая безработица – возникает в тех случаях, когда люди имеют неполный рабочий день или неполную рабочую
20. Естественный уровень безработицы – это уровень безработицы при полной занятости в условиях существования фрикционной и структурной
21. СОЦИАЛЬНЫЕ ПОСЛЕДСТВИЯ БЕЗРАБОТИЦЫ Социальные Экономические
22. Методы политики занятости: Активная политика занятости Пассивная политика занятости Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред.
24. Скачать презентацию

Слайд 2

Характеризуется спросом, предложением, равновесной ценой
Покупаются только трудовые услуги
Имеет дело с особым

ресурсом

ОСОБЕННОСТИ РЫНКА ТРУДА

Слайд 3

Рынок труда – вид рынка, характеризующий систему социально-трудовых отношений, позволяющих

фирмам удовлетворять потребность в трудовых услугах, предоставляемых людьми в обмен на заработную плату и другие выгоды.

РЫНОК ТРУДА

Слайд 4

Заработная плата – это форма материального вознаграждения наёмных работников за их

труд.
Ее величина зависит от ставки заработной платы – цена, выплачиваемой работнику за труд в течение определенного времени (повременная плата) или необходимого для выполнения определённого объёма работы (сдельная плата).

Слайд 5

Взаимодействие спроса и предложения на рынке труда подчиняет общим закономерностям

рыночных процессов.
Так, спрос на рынке труда находится в обратной зависимости от ставки заработной платы , за которую рабочие согласны трудиться.
Предложения индивидуального труда, или труда отдельного человека, готового выполнять ту или иную работу, изменяется под влиянием следующих факторов:
Уровня заработной платы;
Благосостояния семьи;
Общественного престижа труда;
Сложности труда;
Потребности работника в свободном времени.

Слайд 6

Рыночное предложения на рынке труда находится в прямой зависимости от ставки

заработной платы.
Установление высокого уровня заработной платы, увеличивает предложение труда (т.е. несколько работников борются за рабочее место). В результате предложение труда превышает его спрос и наблюдается его избыток.
Равновесие на рынке устанавливается, если ставка заработной платы , по которой работник готов продать услуги своего труда, соответствует ставке, по которой работодатели готовы приобрести тоже самое количество труда.

Слайд 7

Еще одна особенность рынка труда – в нем существует предел падения

цены на товар, т.е. минимальная цена, ниже которой он не может стоить,- это минимальный размер заработной платы.
Он определяется прожиточным минимумом – уровнем дохода необходимым для удовлетворения основных жизненных потребностей человека.

Слайд 8

ПРОЖИТОЧНЫЙ МИНИМУМ III квартал 2017г.
НСО
На душу населения
10913 руб./мес.
-246 руб.
Для трудоспособного населения
11590 руб./мес.
-264 руб.
Для

пенсионеров
8772 руб./мес.
-178 руб.
Для детей
11272 руб./мес.
-273 руб.

РОССИЯ
На душу населения
‎10 328 рублей;
Для трудоспособного населения
11 160 рублей;
Для пенсионеров
8 496 рублей;
Для детей
10 181 рубль.

Слайд 9

МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
НСО
10000 (для внебюджетных организаций, кроме сферы сельского хозяйства)
7800 (для сферы сельского

хозяйства) руб.
9030 (для организаций, финансируемых из регионального и местного бюджетов) руб.
7800 (для организаций, финансируемых из федерального бюджета) руб.
https://assistentus.ru/mrot/v-novosibirskoj-oblasti/

РОССИЯ
7 800 руб. – для сотрудников организаций сельского хозяйства
9030 руб. – для сотрудников организаций бюджетной сферы, кроме организаций, финансируемых из федерального бюджета
10 000 руб. – для сотрудников организаций внебюджетной сферы, кроме сельского хозяйства
7 800 (для бюджетников)
http://ipipip.ru/MROT-2017/

Слайд 10

Кроме величины заработной платы, на спрос и предложение на рынке труда

в разных странах оказывают следующие факторы:
Мобильность трудовых ресурсов;
Дискриминация в сфере труда по половым, возрастным различиям, национальности, убеждениям;
Помощь профсоюзам по защите прав наёмных работников, улучшение условий труда и увеличение его оплаты.

Слайд 11

Занятость – деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных

потребностей, не противоречащая законодательству и приносящая, как правило, доход.

Слайд 12

Трудоспособное население:
Экономически активная часть населения (совокупная рабочая сила) – люди, которые

могут работать и намерены работать
Часть трудоспособных людей, которые не работают и не склонны трудиться за пределами домашних хозяйств (добровольно незанятые)

Нетрудоспособное население:
Лица моложе 16 лет
Лица достигшие пенсионного возраста
(женщины – 55 лет, мужчины – 60 лет)
Законодательство России запрещает использовать труд детей

Слайд 13

Занятые – та часть которая работает по найму, занимается частным бизнесом,

находится на государственной службе и учится
Безработные – та часть, которая намерена работать, ищет работу, но не может её получить по той или иной причине.
НЕ ОТНОСЯТСЯ:
Пенсионеры
Домохозяйки
Безработные, отчалившиеся найти работу
Лица, отбывающие срок заключения
Лица, находящиеся в спецлечебницах

ЭКОНОМИЧЕСКИ АКТИВНАЯ ЧАСТЬ НАСЕЛЕНИЯ

Слайд 14

Занятые:
работающие по найму на условиях
отсутствующие в связи с временной нетрудоспособностью, отпуском

и т.д.;
самостоятельно обеспечивающие себя работой, в том числе предприниматели;
проходящие службу в Вооружённых силах и ОВД;
обучающиеся в общеобразовательных школах, профтех училищах, высших и средних учебных заведениях

Безработные:
не имеют работы и заработка;
зарегистрированы в службе занятости в целях поиска подходящей работы;
готовы приступить к работе.

Слайд 15

Безработица
наличие в стране людей, составляющих часть экономически активного населения, которые

способны и желают трудиться по найму, но не могут найти работу.

Слайд 16

Теория народонаселения Мальтуса. Причиной безработицы и бедности масс является более быстрый

рост населения по сравнению с ростом производства предметов потребления.
Теория марксизма. Количество занятых рабочих возрастает медленнее, чем возрастает весь капитал и спрос на рабочую силу относительно сокращается. Кроме того, обновление капитала происходит на новой основе, что приводит к сокращению спроса на рабочую силу. Это ведет к появлению армии безработных.
Теория полной занятости Кейнса. Количество занятых рабочих возрастает медленнее, чем возрастает весь капитал и спрос на рабочую силу относительно сокращается. Кроме того, обновление капитала происходит на новой основе, что приводит к сокращению спроса на рабочую силу. Это ведет к появлению армии безработных.

ТЕОРИИ БЕЗРАБОТИЦЫ

Слайд 17

Естественная:
Добровольная – возникает вследствие того, что рабочие не хотят работать за

предлагаемую им заработную плату, но приступили бы к работе, если бы она была большей.
Фрикционная (2-3% рабочей силы) – связана с постоянным движением население из одного региона в другой, с изменением в семейном положении, после окончания учёбы, уволенные военнослужащие. Для нее характерно состояние поиска или ожидания работы в недалеком будущем.

ВИДЫ БЕЗРАБОТИЦЫ

Слайд 18

Вынужденная:
Структурная безработица – невозможность трудоустройства в связи с несоответствием структуры спроса

и предложения рабочей силы. Она более продолжительна, чем фрикционная.
Технологическая – связана с ликвидацией рабочего места вследствие модернизации производства.
Конверсионная – связана с сокращением отраслей ВПК и их перепрофилированием.
Циклическая (застойная) безработица – невозможность найти работу в регионах, охваченных экономическим спадом, когда общее количество свободных рабочих мест меньше количества безработных.

ВИДЫ БЕЗРАБОТИЦЫ

Слайд 19

Скрытая безработица – возникает в тех случаях, когда люди имеют неполный

рабочий день или неполную рабочую неделю. Официально они не регистрируются как безработные.

ВИДЫ БЕЗРАБОТИЦЫ

Слайд 20

Естественный уровень безработицы – это уровень безработицы при полной занятости в

условиях существования фрикционной и структурной безработицы (3-7%).
Полная занятость – уровень занятости, когда в экономике имеется только фрикционная и структурная безработица.

Слайд 21

СОЦИАЛЬНЫЕ ПОСЛЕДСТВИЯ БЕЗРАБОТИЦЫ
Социальные
Экономические

Слайд 22

Методы политики занятости:
Активная политика занятости
Пассивная политика занятости
Закон РФ от 19.04.1991 N

1032-1 (ред. от 29.07.2017) "О занятости населения в Российской Федерации"

Настоящий Закон определяет правовые, экономические и организационные основы государственной политики содействия занятости населения, в том числе гарантии государства по реализации конституционных прав граждан Российской Федерации на труд и социальную защиту от безработицы.
Гарантии государства по реализации прав граждан Российской Федерации, проживающих за ее пределами, определяются международными договорами (соглашениями) Российской Федерации.

Занятость и безработица

Содержание

Характеризуется спросом, предложением, равновесной ценойПокупаются только трудовые услугиИмеет дело с особым

Рынок труда – вид рынка, характеризующий систему социально-трудовых отношений, позволяющих

Заработная плата – это форма материального вознаграждения наёмных работников за их

Взаимодействие спроса и предложения на рынке труда подчиняет общим закономерностям

Рыночное предложения на рынке труда находится в прямой зависимости от ставки

Еще одна особенность рынка труда – в нем существует предел падения

ПРОЖИТОЧНЫЙ МИНИМУМ III квартал 2017г.НСОНа душу населения10913 руб./мес.-246 руб.Для трудоспособного населения11590 руб./мес.-264 руб.Для

МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТАНСО10000 (для внебюджетных организаций, кроме сферы сельского хозяйства)7800 (для сферы сельского

Кроме величины заработной платы, на спрос и предложение на рынке труда

Занятость – деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных

Трудоспособное население:Экономически активная часть населения (совокупная рабочая сила) – люди, которые

Занятые – та часть которая работает по найму, занимается частным бизнесом,

Занятые:работающие по найму на условияхотсутствующие в связи с временной нетрудоспособностью, отпуском

Безработица наличие в стране людей, составляющих часть экономически активного населения, которые

Теория народонаселения Мальтуса. Причиной безработицы и бедности масс является более быстрый

Естественная:Добровольная – возникает вследствие того, что рабочие не хотят работать за

Вынужденная:Структурная безработица – невозможность трудоустройства в связи с несоответствием структуры спроса

Скрытая безработица – возникает в тех случаях, когда люди имеют неполный

Естественный уровень безработицы – это уровень безработицы при полной занятости в

СОЦИАЛЬНЫЕ ПОСЛЕДСТВИЯ БЕЗРАБОТИЦЫСоциальные Экономические

Методы политики занятости:Активная политика занятостиПассивная политика занятостиЗакон РФ от 19.04.1991 N

Похожие презентации

Характеризуется спросом, предложением, равновесной ценой
Покупаются только трудовые услуги
Имеет дело с особым

ПРОЖИТОЧНЫЙ МИНИМУМ III квартал 2017г.
НСО
На душу населения
10913 руб./мес.
-246 руб.
Для трудоспособного населения
11590 руб./мес.
-264 руб.
Для

МИНИМАЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА
НСО
10000 (для внебюджетных организаций, кроме сферы сельского хозяйства)
7800 (для сферы сельского

Трудоспособное население:
Экономически активная часть населения (совокупная рабочая сила) – люди, которые

Занятые:
работающие по найму на условиях
отсутствующие в связи с временной нетрудоспособностью, отпуском

Безработица
наличие в стране людей, составляющих часть экономически активного населения, которые

Естественная:
Добровольная – возникает вследствие того, что рабочие не хотят работать за

Вынужденная:
Структурная безработица – невозможность трудоустройства в связи с несоответствием структуры спроса

СОЦИАЛЬНЫЕ ПОСЛЕДСТВИЯ БЕЗРАБОТИЦЫ
Социальные
Экономические

Методы политики занятости:
Активная политика занятости
Пассивная политика занятости
Закон РФ от 19.04.1991 N