Содержание
- 2. Заработная плата Вознаграждение работников за труд и его конечный результат.
- 3. Функции заработной платы Воспроизводственная – обеспечить воспроизводство рабочей силы Стимулирующая – повышение заинтересованности в развитии производства
- 4. Системы оплаты труда Тарифная Бестарифная Отраслевая
- 5. Тарифная система Предназначена для дифференцирования оплаты труда по отраслям и категориям работников, выполняющих работы различной сложности.
- 6. Бестарифная система Основой является квалифицированный уровень устанавливаемый каждому члену трудового коллектива и характеризующий его фактическую трудовую
- 7. Организация оплаты труда состоит: Формирование фонда оплаты труда Нормирование труда Установление тарифной системы Определение формы и
- 8. Формы и системы оплаты труда Устанавливают связь между величиной заработка и количеством и качеством труда и
- 9. Фонд заработной платы основной источник выплаты заработной платы, который формируется за счет себестоимости продукции.
- 10. Алгоритм расчета ФЗП Определяется тарифный и сдельный фонды оплаты труда Определяем премии и доплаты (% от
- 11. Формы заработной платы Простая повременная система оплаты труда. Повременно – премиальная система. Повременной Сдельная Прямая сдельная
- 12. Домашнее задание В соответствии с трудовым договором для работника склада организации Ветрова С.П. установлена простая повременная
- 13. Повременная система оплаты труда. работник получает денежное вознаграждение в зависимости от количества отработанного времени и квалификации
- 14. Простая повременная система оплаты труда. Сварщик отработал в сентябре 170 часов. Тарифная часовая ставка 85 руб.
- 15. Повременно – премиальная система. В соответствии с трудовым договором для слесаря-ремонтника механического цеха организации Власова В.А.
- 16. Сдельная оплаты труда. оплата производится за каждую единицу продукции или выполненный объем работ. Условия применения: наличие
- 17. Прямая сдельная Определяется исходя из количества произведённой продукции за расчётный период сдельной единицы работника. R -
- 18. Сдельно-прогрессивная Изготовление продукции в пределах установленной нормы оплачено по обычным расценкам, а сверх этой нормы –
- 19. Сдельно-премиальная Пример: В соответствии с трудовым договором для сборщицы сборочного цеха организации Медведевой В.А. установлена сдельно-премиальная
- 20. Косвенно-сдельную. Применяется при оплате труда вспомогательных рабочих, непосредственно занятых обслуживанием основных рабочих. Пример: Заработная плата инженера-программиста,
- 22. Скачать презентацию