Не шути со старостой! Имя докладчика Чуманов Дмитрий Александров Роман Дата презентации 12.10.12

Содержание

Слайд 2

Староста - это студент с журналом студент, который ничего не делает

Староста - это

студент с журналом
студент, который ничего не делает
студент, который ничего

не делает
студент, который не знает, что он должен делать, но тем не менее гордится своим статусом
студент, которого не любят
студент, который получает оценки «за красивые глазки»
другое…

с журналом

Слайд 3

Староста Портрет Старосты! Область ответственности Старосты Мотивация Старосты

Староста

Портрет Старосты!
Область ответственности Старосты
Мотивация Старосты

Слайд 4

1. Портрет старосты

1. Портрет старосты

Слайд 5

2. Область ответственности старост Староста и Группа Староста и Деканат Староста и Объединение Старост

2. Область ответственности старост

Староста и Группа
Староста и Деканат
Староста и Объединение Старост

Слайд 6

Староста и группа Организация группы Ведение журнала с использованием БД и

Староста и группа

Организация группы
Ведение журнала с использованием БД и специализированного

портала
Планирование учебной и внеучебной деятельности
Подготовка обратной связи
Слайд 7

Староста и деканат Двухсторонний обмен пожеланиями, предложениями, замечаниями. Формирование портрета преподавателя

Староста и деканат

Двухсторонний обмен пожеланиями, предложениями, замечаниями.
Формирование портрета преподавателя
Рекомендации студентов к

дополнительному образованию
Подведение итогов за отчетный период.
Слайд 8

Староста и Объединение Старост Выявление проблем студенчества Определение методов решения Привлечение

Староста и Объединение Старост

Выявление проблем студенчества
Определение методов решения
Привлечение молодежных объединений вуза

к решению данных проблем
Планирование внеучебной и учебной деятельности факультета, ВУЗа
Кураторство младших курсов
Слайд 9

Объединение Старост (старостат университета) Цель: сбор и структурирование обратной связи от

Объединение Старост (старостат университета)

Цель: сбор и структурирование обратной связи от студентов НИЯУ

МИФИ для оперативного решения учебных, социально-бытовых, хозяйственных и прочих вопросов.
Председатель
Старосты факультетов
Старосты курсов/потоков
Старосты групп
Слайд 10

Передача обратной связи Работа старост с группами: Студенты группы Староста группы

Передача обратной связи

Работа старост с группами:
Студенты группы Староста группы
Собрания старостата с

заместителями декана:
Староста группы Староста курса
Заместители деканов
Слайд 11

Передача обратной связи Собрания старостата факультета: Староста курса Староста факультета Собрание

Передача обратной связи
Собрания старостата факультета:
Староста курса Староста факультета
Собрание Объединения старост:
Староста

факультета Председатель
Руководство вуза Молодежные организации
Слайд 12

Лучшая группа Лучшая команда Лучший староста Национальный исследовательский ядерный университет «МИФИ»

Лучшая группа

Лучшая команда

Лучший староста

Национальный исследовательский ядерный университет «МИФИ»

Слайд 13

Лучшая группа Успеваемость группы Инновационный прорыв группы Сплочённость группы

Лучшая группа

Успеваемость группы
Инновационный прорыв группы
Сплочённость группы

Слайд 14

Лучшая команда Инновационность проекта Презентация проекта Демонстрация результатов

Лучшая команда

Инновационность проекта
Презентация проекта
Демонстрация результатов

Слайд 15

Лучший староста Успеваемость Лучшая команда Лучшая группа

Лучший староста

Успеваемость
Лучшая команда
Лучшая группа

Слайд 16

3. Мотивация старосты Дополнительное образование для развития социальных компетентностей Приоритет в

3. Мотивация старосты

Дополнительное образование для развития социальных компетентностей
Приоритет в распределении путевок

на зимний и летний отдых
Приоритет в распределении мест на практику
Повышенная стипендия
Участие в формировании
образовательного процесса
Слайд 17

В итоге! Инновационные проекты Досуг Совет старост Кураторство Профессиональный рост Личностный

В итоге!

Инновационные проекты

Досуг

Совет старост

Кураторство

Профессиональный рост

Личностный рост

Право голоса в формировании учебного процесса

Ответственность

за группу