- Главная
- Педагогика
- Ключевые навыки 21 века
Содержание
Слайд 2
Основные понятия
Hard Skills – это «жесткие», то есть конкретные, глубоко технологические
Основные понятия
Hard Skills – это «жесткие», то есть конкретные, глубоко технологические
знания, умения и навыки, востребованные только в данной сфере, а иногда – и только на этом предприятии.
Soft Skills – это «мягкие» или «гибкие» компетенции, применимые во множестве профессиональных областей.
Soft Skills – это «мягкие» или «гибкие» компетенции, применимые во множестве профессиональных областей.
Слайд 3
Немного истории
Немного истории
Слайд 4
Слайд 5
Слайд 6
Слайд 7
Слайд 8
Слайд 9
Слайд 10
Слайд 11
Слайд 12
Слайд 13
Soft Skills – это не про черты характера
Не нужно путать Soft
Soft Skills – это не про черты характера
Не нужно путать Soft
Skills с человеческими качествами. Мягкие компетенции – это не характеристики личности (добрый, умный, спокойный). Это способность самостоятельно и эффективно действовать в рамках своих полномочий.
Выражаются они глаголами:
согласовать,
изменить,
анализировать и т.п.
Развитие мягких навыков – решаемая задача. Этому может научиться и неконтактный, некоммуникабельный человек, как в сериале «Хороший доктор». Но сделать это сможет только он сам. У работодателя нет возможности ни влиять на процесс, ни помочь ему.
Выражаются они глаголами:
согласовать,
изменить,
анализировать и т.п.
Развитие мягких навыков – решаемая задача. Этому может научиться и неконтактный, некоммуникабельный человек, как в сериале «Хороший доктор». Но сделать это сможет только он сам. У работодателя нет возможности ни влиять на процесс, ни помочь ему.
Слайд 14
Слайд 15
Слайд 16
Слайд 17
Слайд 18
Слайд 19
Слайд 20
Слайд 21
Слайд 22
Слайд 23
Следующая -
Сквернословие