ООО Автопрестиж-Полюс

Содержание

Слайд 2

С целью развития коммерческого сотрудничества и установления долгосрочных отношений, во избежание

С целью развития коммерческого сотрудничества и установления долгосрочных отношений, во избежание

коммерческого подкупа, настоящим письмом заявляем о нижеследующем:
1. Наша компания не будет давать денежное вознаграждение сотрудникам отдела развития дилерской сети, его руководителям, а так же другим сотрудникам ООО «Джили-Моторс». Под денежным вознаграждением подразумевается включая, но не ограничиваясь: наличные деньги, банковские карты, подарочные карты, ценные бумаги и т.п..
2. Наша компания не будет дарить подарки сотрудникам отдела развития дилерской сети, его руководителям, а так же другим сотрудникам ООО «Джили-Моторс». Под подарками подразумеваются включая, но не ограничиваясь: художественные изделия, автомобили, бытовая техника и т.п..
3. Наша компания не будет оплачивать развлечение и отдых сотрудникам развития дилерской сети, его руководителям, а так же другим сотрудникам ООО «Джили-Моторс». Расходы подразумеваются включая, но не ограничиваясь: развлечение и отдых и т.п..
4. Наша компания не будет давать взятки в иной форме сотрудникам отдела развития дилерской сети, его руководителям, а так же другим сотрудникам ООО «Джили-Моторс». Включая, но не ограничиваясь: сексуальными услугами, выигрышами в лотереи, предоставлять услуги родственникам сотрудников и т.п..
5. При условии того, что сотрудник ООО «Джили-Моторс» вымогает взятку, наша компания обязуется сообщить о данном факте в ООО «Джили-Моторс».
6. Наша компания доведет данную информацию до каждого своего сотрудника. Дача взятки любым сотрудником нашей компании будет считаться коммерческим подкупом.
7. Если впоследствии ООО «Джили-Моторс» докажет факт подкупа после расследования, то наша компания готова понести наказание вплоть до расторжения дилерского договора.
Примечание：Наша компания гарантирует и несёт ответственность за то, что пакет документов, которые мы предоставили, полный и точный. Наша компания несёт ответственность за экономические убытки и прочие последствия в случае неправильно предоставленной информации (специально или случайно).

Наименование компания-заявителя (печать): ООО «Автопрестиж-Полюс»
Подпись юридического представителя или гендиректора: Кононов А.П.
Дата: 20.09.2021

Слайд 3

История компании кандидата История компании Ляндаев Вячеслав Аркадьевич ООО «РОСПЛАСТ» Год

История компании кандидата


История компании

Ляндаев Вячеслав Аркадьевич
ООО «РОСПЛАСТ»
Год основания: 1998 (1916)
Оборот

2020 г.:
3 962 329 тыс.руб.
Численность сотрудников: 830

Ляндаев Евгений Вячеславович
ПЕРМСКИЙ ДСК
Год основания: 1948
Оборот 2020 г.:
1 214 128 тыс.руб.
Численность сотрудников: 824

Год основания: 2002
Оборот 2020: 1 397 094 тыс. руб.
Численность сотрудников: 205

Слайд 4

第 页 Структура холдинга кандидата Mitsubishi Минеральные Воды Mitsubishi Пермь ООО

第 页

Структура холдинга кандидата

Mitsubishi Минеральные Воды

Mitsubishi Пермь

ООО ТД «ПДСК»

ООО «Роспласт»

Lada Ставрополь

Mitsubishi

Самара

ООО «Автопрестиж-Полюс»

Слайд 5

Инвестор / Владелец новой компании 新公司投资人信息 Информация о собственнике/инвесторе

Инвестор / Владелец новой компании
新公司投资人信息

Информация о собственнике/инвесторе

Слайд 6

第 页 Данные по действующему бизнесу кандидата

第 页

Данные по действующему бизнесу кандидата

Слайд 7

第 页 Фото ДЦ Mitsubishi (г.Пермь)

第 页

Фото ДЦ Mitsubishi (г.Пермь)

Слайд 8

第 页 Фото ДЦ Mitsubishi (г.Самара)

第 页

Фото ДЦ Mitsubishi (г.Самара)

Слайд 9

第 页 Фото ДЦ Mitsubishi (г.Минеральные Воды)

第 页

Фото ДЦ Mitsubishi (г.Минеральные Воды)

Слайд 10

第 页 Фото ДЦ LADA (г.Ставрополь)

第 页

Фото ДЦ LADA (г.Ставрополь)

Слайд 11

Информация по CSI и Mystery Shopping

Информация по CSI и Mystery Shopping

Слайд 12

Итоги работы компании за три предшествующих года

Итоги работы компании за три предшествующих года

Слайд 13

Клиентские мероприятия в компании Нам 1 год_2019 Дата: 14.09.2019 День рождения

Клиентские мероприятия в компании

Нам 1 год_2019
Дата: 14.09.2019
День рождения ДЦ MITSUBISHI в

Камской Долине
ЦА: клиенты сервиса и отдела продаж, все клиенты, которые обращались в отдел продаж за последние 3 месяца и не совершили покупку
Кол-во участников: 190
Бюджет: 284 264 рублей (компенсация импортера – 58 316)
Тест-драйвы: 54
Контракты: 1 (ASX)

Закрытый показ_Терминатор 2019
Дата: 07.11.2019
Закрытый показ TERMINATOR
ЦА: клиенты сервиса и отдела продаж, все клиенты, которые обращались в отдел продаж за последние 3 месяца и не совершили покупку, клиенты, которые заполнили форму в соц сетях и прошли тест-драйв до 7 ноября.
Кол-во участников: 120
Бюджет: 300 000 рублей (компенсация импортера – 150 000)
Тест-драйвы: 23
Контракты: 2

Выездное мероприятие_Уральский рейд 2020

Проведение клиентских мероприятий (гиперссылки активны):

Слайд 14

Информация об обучении в компании 1.Наличие учебного класса в компании: имеется

Информация об обучении в компании

1.Наличие учебного класса в компании: имеется
2.Наличие программ

обучения сотрудников: обучение для сотрудников проводятся систематически – как в стенах компании, так и за ее пределами – с привлечением практикующих специалистов Москвы.
3.Наличие тренера/специалиста по обучению, наличие договора с учебным центром (аутсорсинг): в нашем штате имеется 2 внутренних тренера для отдела продаж и послепродажного обслуживания, с опытом работы более 12 лет.
4.Наличие системы оценки квалификации и проверки знаний/навыков: имеются методические программы для отдела продаж, отдела Trade-In (оценки и выкупа автомобилей с пробегом).
Слайд 15

Сервисные компании и клиентские мероприятия 1.Какие сервисные компании проводятся? Познакомимся -

Сервисные компании и клиентские мероприятия

1.Какие сервисные компании проводятся?
Познакомимся - скидка

30% на первое обращение в дилерский центр( для привлечения нового трафика)
Диагностика при смене владельца автомобиля
Сезонные предложения ( Замена моторного масла по спец.цене, антибактериальная обработка кондиционера, регулировка углов установки колес, мойка радиаторов, шиномонтаж-балансировка колес, химчистка автомобиля, полировка кузова, нанесение керамического покрытия, нанесение состава антидождь на стекло)
Проверка перед путешествием
Акция 3(+) для привлечения постгарантийных автомобилей
Хранение шин
Подготовка автомобиля к зиме

2.Какие клиентские мероприятия проводятся в области сервиса?

Пример промо-акции: https://disk.yandex.ru/d/JpDBEvmEXyE54w
Пример видеороликов: https://www.youtube.com/watch?v=9SuhomSdjZg
https://www.youtube.com/watch?v=IJsQeE3n_ew

Слайд 16

第 页 Мотивация сотрудников (оплата труда)

第 页

Мотивация сотрудников (оплата труда)

Слайд 17

第 页 Информация о предложении для GEELY

第 页

Информация о предложении для GEELY

Слайд 18

Анализ автомобильного рынка (г. Пермь) 第 页 * На основании данных


Анализ автомобильного рынка (г. Пермь)

第 页

* На основании данных АЕБ

за январь – июль 2021 года
Слайд 19

第 页 Карта города

第 页

Карта города

Слайд 20

Детальная карта района расположения ДЦ 第 页 СпешиLove торгово-развлекательный комплекс: Ашан Наше предложение


Детальная карта района расположения ДЦ

第 页

СпешиLove
торгово-развлекательный комплекс: Ашан

Наше предложение

Слайд 21

第 页 Планируемая структура дилерского центра GEELY Генеральный директор Директор ДЦ

第 页

Планируемая структура дилерского центра GEELY

Генеральный директор
Директор ДЦ
Руководитель отдела продаж (ОП)
Менеджер

ОП
Логист
Руководитель клиентской службы
Администратор ДЦ
Руководитель кредитно-страхового отдела
Специалист кредитной службы
Руководитель отдела Trade-in
Менеджер
Руководитель отдела сервисного обслуживания
Мастер-приемщик
Специалист по гарантийному ремонту
Механики
Мастер ППА
Склад
Кладовщик
Кладовщик
Руководитель отдела маркетинга
Главный бухгалтер
Бухгалтер
Управляющий АХО
Выделенный персонал GEELY
Совмещение с другими брендами
Слайд 22

Планировки предлагаемого автоцентра Информация о предложении для GEELY Общая площадь отведенной

Планировки предлагаемого автоцентра

Информация о предложении для GEELY

Общая площадь отведенной земли составляет

2 260 кв.м., площадь автосалона – 1538,14 кв.м. Площадь шоу-рума, предлагаемого под бренд Geely – 455,77 м.
Территория перед салоном включает в себя зоны :
•Стоянка для клиентов автосалона и сервиса – на 30 автомобиля;
•Стоянка для инвалидов – на 6 автомобилей
•Стоянка для автомобилей тест-драйв – 10 мест;
•Стоянка для автомобилей сотрудников – 25 мест;
•Охраняемая стоянка для товарных автомобилей и автомобилей сервиса – 100 мест.
Слайд 23

第 页 Информация о предложении для GEELY

第 页

Информация о предложении для GEELY

Слайд 24

Изображение Левое 45° Информация о предложении для GEELY

Изображение Левое 45°

Информация о предложении для GEELY

Слайд 25

Изображение Фронтальное Информация о предложении для GEELY

Изображение Фронтальное

Информация о предложении для GEELY

Слайд 26

Вид сверху Информация о предложении для GEELY

Вид сверху

Информация о предложении для GEELY

Слайд 27

Изображение Правое 45° Информация о предложении для GEELY

Изображение Правое 45°

Информация о предложении для GEELY

Слайд 28

Изображение помещений Информация о предложении для GEELY

Изображение помещений

Информация о предложении для GEELY

Слайд 29

Изображение офис-зон Информация о предложении для GEELY

Изображение офис-зон

Информация о предложении для GEELY

Слайд 30

Изображение Рем. зоны Информация о предложении для GEELY

Изображение Рем. зоны

Информация о предложении для GEELY

Слайд 31

Изображение Рем. Зоны (мойка, прямая приемка, склад з/ч) Информация о предложении для GEELY

Изображение Рем. Зоны (мойка, прямая приемка, склад з/ч)

Информация о предложении для

GEELY
Слайд 32

第 页 Необходимо сделать достаточное количество фотографий и видеозаписей предлагаемого участка/здания

第 页

Необходимо сделать достаточное количество фотографий и видеозаписей предлагаемого участка/здания и

выложите их на облачный сервис хранения данных (например Яндекс Диск).
Приложить ссылку на данные материалы.

Информация о предложении для GEELY

Слайд 33

Генеральный директор / Директор дилерского центра 新公司总经理信息 Информация о ключевом сотруднике

Генеральный директор / Директор дилерского центра
新公司总经理信息

Информация о ключевом сотруднике

Слайд 34

Руководитель отдела продаж (РОП). 新公司销售总监信息 Информация о ключевом сотруднике

Руководитель отдела продаж (РОП).
新公司销售总监信息

Информация о ключевом сотруднике

Слайд 35

Руководитель послепродажного обслуживания 新公司售后服务总监信息 Информация о ключевом сотруднике

Руководитель послепродажного обслуживания
新公司售后服务总监信息

Информация о ключевом сотруднике

Слайд 36

Руководитель отдела маркетинга 新公司市场总监信息 Информация о ключевом сотруднике

Руководитель отдела маркетинга
新公司市场总监信息

Информация о ключевом сотруднике

Слайд 37

第 页 Необходимо сделать видеозаписи роликов ключевых сотрудников продолжительностью не более

第 页

Необходимо сделать видеозаписи роликов ключевых сотрудников продолжительностью не более двух

минут и выложите их на облачный сервис хранения данных (например Яндекс Диск).
Приложить ссылку на данные материалы. (в случае невозможности участия указанного в презентации ключевого сотрудника на дилерском комитете)

Информация о ключевом сотруднике

Слайд 38

第 页 Сроки ввода объекта в эксплуатацию

第 页

Сроки ввода объекта в эксплуатацию

Слайд 39

第 页 Планы продаж GEELY План продаж 1 год (2022) План

第 页

Планы продаж GEELY

План продаж 1 год (2022)

План продаж 3 года

*

в случае запуска на российском рынке
Слайд 40

第 页 Маркетинговый план GEELY Маркетинговый план 1 год (2022) Укажите

第 页

Маркетинговый план GEELY

Маркетинговый план 1 год (2022)
Укажите планируемые бюджеты по

месяцам и каналам
*1% от товарооборота в 2022 г. равен 2 555 000 рублей
Слайд 41

第 页 Финансовое обеспечение проекта GEELY

第 页

Финансовое обеспечение проекта GEELY

Слайд 42

Планирование операционной деятельности проекта GEELY

Планирование операционной деятельности проекта GEELY

- Предыдущая
20120729_urok_6._chelovechestvo_kak_summa_pokoleniy_0
Следующая -
Сортировочные станции, их назначение, классификация и размещение на сети железных дорог России

Похожие презентации

Имущественные права акционеров (участников). Право на получение дивидендов. Право на получение части имущества при ликвидации
День Конституции
Коррупционные риски
История борьбы с уголовной преступностью в России
Проекти Програми поводження з собаками та котами на території міста Миколаєва на 2018-2022 роки
Номенклатура дел
Гражданское общество и государство
Фишки продаж бюджетникам
Правовая культура
Источники права в Пакистане
Право наследования
Право на труд. Трудовые правоотношения
Мы и закон. Проблема подростков правонарушителей в современном обществе
О саморегулируемых организациях
Государственный учет и использование земель города
Судебная практика. Приобретательная давность
Обязательная маркировка шин средствами идентификации
Недвижимость: что изменилось после 1 января 2017 года
Криминалистическая идентификация и диагностика
Административное право. Тема 14
Тесты по клинико-экспертной работе
Конституция России
Введение специальных норм уголовного права для защиты законных прав медицинских работников
Гражданское право. Закон о защите прав потребителей
Размер алиментов на содержание детей. Увеличение или уменьшение размера алиментов
Страхование. Пенсии
Koncepcja zatrudnienie pracowników czyli planowanie zasobów ludzkich dla firmy produkującej śruby
Понятие и особенности доказывания в административном судопроизводстве
Вы можете прислать нам Вашу презентацию и мы опубликуем ее на сайте.
Обратная связь
Для правообладателей
Email: Нажмите что бы посмотреть