Содержание
- 2. З 12 серпня редакції газети «Коло» не існує!
- 3. Що це означає? Немає звичних робочих місць і посад Немає звичного графіку роботи і технологічної лінійки,
- 4. Гарна новина З працює конвергована редакція «Коло»!
- 5. Колектив спеціалістів, які вміють створювати і організовувати зміст: Газетні статті Тесктові матеріали на сайт Відеоподкасти Аудіоподкасти
- 6. Що це означає для компінії: Ми розвиваємось, ідемо в ногу із часом, пропонуємо своїм користувачам індивідуальний
- 7. Що це означає для редакції: Ми працюємо по-новому і оновлюємо нашу технічну базу
- 8. Що це означає для персонала: Ми пропонуємо нові робочі місця, новий зміст роботи, отже навчаємо своїх
- 9. Як буде працювати нова редакція? Інформаційний потік буде будуватися навколо сайту – позмінно 3 журналісти будуть
- 10. Окремо для газети будуть писатися: матеріали про райони області та тематичні матеріали. Потім деякі з них
- 11. В форматі газети «Коло» плануються зміни В газеті зявляться сторінка загальноукраїнських новин (по матеріалах інформаганств), регіональних
- 12. Яка є робота?
- 14. Он-лайн журналист – 4 вакансії Робота за змінним графіком Висока активність 60% робочого часу доведеться працювати
- 15. Журналіст відділу тематичної інформації - 1 вакансія Створення тематичних матеріалів під керівництвом керівника відділу тематичної інформації
- 16. Журналіст інформаційного відділу - 1 вакансія Створення новинових матеріалів обласного значення, відрядження по районах області під
- 17. Он-лайн редактор – 1 вакансія Нелімітований робочий день Відповідальність за все розміщене на сайті Гарна зарплата
- 18. Керівник інформаційного відділу – 1 вакансія Фіксований робочий день Вільна організація своєї праці 80% самостійної роботи
- 19. Керівник відділу тематичної інформації Фіксований робочий день Співпраця з позаштатними авторами Ведення архіву номеру Сутність роботи:
- 20. Художній редактор Відповідатиме за дотримання дизайну і візуальних елементів стилю в газеті та на сайті Керуватиме
- 21. Графік роботи редакції Он-лайн журналісти: Перша зміна: 7.30 – 16.30 Друга зміна: 10.00 – 19.00 Третя
- 22. Загальна планерка: Бере участь вся редакція, всі присутні редактори і журналісти. Он-лайн журналісти повідомляють про заплановані
- 23. Вечірня планерка: Переважно для он-лайн працівників. Обговорюється ефективність подачі поточних тем, приймається рішення щодо розвитку чи
- 24. Як відбуватиметься перехід? Є декілька етапів: Заповнення вакансій Придбання обладнання Навчання персоналу Перебудова редакції (перестановка меблів,
- 25. Теми навчання Текст на сайті, принципи, стиль, основні положення Основи відео зйомки Основи відео монтажу Ооснови
- 26. З серпня працюємо за новим графіком та новими правилами
- 28. Скачать презентацию