Организация коллективного научного исследования

Август 10, 2022

Главная
Педагогика
Организация коллективного научного исследования

Содержание

2. Задачи руководителя: освоение методологии научного исследования; формулировка темы; формирование коллектива исследователей; обучение методологии проведения научного исследования;
3. Задачи руководителя: организация индивидуальных исследований каждого участника; обобщение полученных результатов; публикация научного исследования.
4. Особенности составления планов: Разработка методики исследования. Максимальное дробление работы по срокам. Каждый член исследовательского коллектива должен
5. Разделы плана: научно-организационная работа; издательская деятельность; деятельность по внедрению полученных результатов в практику.
6. План необходимо обсуждать по следующим причинам: Каждый член коллектива должен внутренне психологически принять план как собственный.
7. Правила ведения научных дискуссий: Любое подавление дискуссии категорически запрещается. В одно время может говорить только один
8. Экспертиза Обязательным компонентом научной работы в исследовательском коллективе является экспертиза каждой законченной работы. Экспертиза бывает внутренней
9. Внедрение Создание актива специалистов-практиков, которые интересуются разрабатываемой проблемой: на предприятиях, в фирмах, в учебных заведениях и
11. Скачать презентацию

Слайд 2

Задачи руководителя:
освоение методологии научного исследования;
формулировка темы;
формирование коллектива исследователей;
обучение методологии проведения научного

исследования;

Слайд 3

Задачи руководителя:
организация индивидуальных исследований каждого участника;
обобщение полученных результатов;
публикация научного исследования.

Слайд 4

Особенности составления планов:
Разработка методики исследования.
Максимальное дробление работы по срокам.
Каждый член

исследовательского коллектива должен иметь определенное место в плане.

Слайд 5

Разделы плана:
научно-организационная работа;
издательская деятельность;
деятельность по внедрению полученных результатов в практику.

Слайд 6

План необходимо обсуждать по следующим причинам:
Каждый член коллектива должен внутренне психологически

принять план как собственный.
Каждый должен увидеть роль и место своей работы в общем объеме работ.
Коллектив должен трезво оценить возможности выполнения работ в указанные сроки.

Слайд 7

Правила ведения научных дискуссий:
Любое подавление дискуссии категорически запрещается.
В одно время

может говорить только один человек.
В выступлениях обсуждается только то, что сделано докладчиком.
Руководитель обсуждения в тактичной форме направляет дискуссию в русло повестки дня.

Слайд 8

Экспертиза
Обязательным компонентом научной работы в исследовательском коллективе является экспертиза каждой законченной работы.
Экспертиза

бывает внутренней и внешней.

Слайд 9

Внедрение
Создание актива специалистов-практиков, которые интересуются разрабатываемой проблемой: на предприятиях, в фирмах, в учебных заведениях и

т.п. создаются«экспериментальные площадки».