Содержание
- 2. Под конфликтом понимается наиболее острый способ разрешения значимых противоречий, возникающих в процессе взаимодействия, заключающийся в противодействии
- 3. СТРУКТУРА ПСИХИКИ
- 4. Психическая напряженность перцептивная (возникающая при затруднении в восприятии); интеллектуальная (человек затрудняется решить задачу); эмоциональная (возникают эмоции,
- 5. Психологическая устойчивость зависит от: типа нервной системы человека; опыта человека, профессиональной подготовки; навыков и умений поведения
- 6. Базисная классификация конфликтов
- 7. Социальные причины конфликта естественное столкновение материальных и духовных интересов людей в процессе жизнедеятельности. слабая разработанность правовых
- 8. Организационно-управленческие причины конфликта: Структурно-организационные. Функционально-организационные. Личностно-функциональные. Ситуативно-управленческие.
- 9. Социально-психологические причины конфликта «С незапамятных времен продолжается монолог человека с человеком» искажение информации в процессе межличностной
- 10. Личностные причины конфликта: нарушение существующего у человека диапазона вариантов ожидаемого поведения вариативность психологической устойчивости к отрицательному
- 11. Уровень притязаний УП= (УП2-УД1)+(УП3-УД2)+(УП4-УД3) 4
- 12. Биологическая предрасположенность к агрессии (эксперимент Медника, 1987 г.)
- 13. Биологические факторы агрессии Сниженный порог болевой чувствительности или раздражительности Высокая эмоциональность (гиперчувствительность) Высокий уровень тестостерона Высокая
- 14. Структура конфликта
- 15. Стратегии
- 17. Скачать презентацию