вводное обучение ВЦ

возрастов и социальных групп, но преимущественно в волонтерство идут молодые люди 18‒25 лет.
Они попадают в волонтерство через:
Молодежные центры Школы и кружки
Корпорации, в которых работают
Университеты и колледжи
Иные некоммерческие организации

видов деятельности:
Признак 1. Волонтерская деятельность направлена на создание пользы для общества за пределами круга семьи волонтера. То есть, например, уход за пожилыми родителями не является волонтерством, а уход за пожилыми в доме престарелых – является.
Признак 2. Волонтеры пришли в эту сферу добровольно, без принуждения. То есть, волонтерством не могут считаться ни принудительный неоплачиваемый труд, ни обязательные к посещению акции, встречи, мероприятия.
Признак 3. Поощрение волонтера носит в первую очередь нематериальный характер. Проще говоря, волонтерам не платят. При этом они могут получать компенсации за расходы, связанные с волонтерской деятельностью, оплату проезда, проживания и питания, символические премии.
Признак 4. Волонтерство – это организованная деятельность. Волонтеры работают в команде, и у каждого своя роль. Это помогает добиваться поставленных целей и приносить пользу обществу.

финансовой компенсации. Зачем им это?
По опросам, в большинстве случаев волонтер хочет помочь людям или природе.
Однако эта мотивация не единственная. Волонтеры называют также вот какие причины:

По данным ВЦИОМ, 48% опрошенных занимаются волонтерством с целью досуга и получения нового опыта, 47% — с целью профессионального развития и развития карьеры. Для 26% мотивацией выступает возможность решить общие проблемы, для 26% — потребность в общении и солидаризации, для 17% — желание реализовать свои убеждения и ценности.
(Источник: Презентация «Востребованность мер нематериального поощрения волонтерства». ВЦИОМ. Москва, 2017. Сл. 6.)
Подробнее о мотивации мы поговорим в Уроке 2.

Чувство солидарности

Путешествия, новые знакомства, расширение кругозора

Стремление к самореализации

Образование, приобретение новых навыков, карьерный рост

подопечным и помогать им напрямую?
Волонтерская организация предоставляет волонтеру материальные и нематериальные преимущества:

ЗАЧЕМ НУЖНА ВОЛОНТЕРСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ?

Гарантии долгосрочности и стабильности
Разделение ответственности, обеспечение возможностей,
организацию сотрудничества (например, на уровне коммуникации)
Обучение и подготовку, то есть профессионализацию среды Психологическую поддержку
Материальную поддержку (возмещение расходов, выдача
оборудования и экипировки)
Юридическую поддержку

благотворительной деятельности и добровольчестве (волонтерстве)» и другими нормативными актами.
Волонтер имеет право:
Выбрать вид деятельности, который отвечает его потребностям и
интересам
Получить всю необходимую информацию о целях, задачах и содержании деятельности; оборудование, а также материальные средства для выполнения поставленных перед ним задач
Требовать внесения всех необходимых сведений о своей работе в
волонтерскую книжку (бумажную или электронную)
Вносить предложения при обсуждении форм и методов осуществления волонтерской деятельности

ПРАВА ВОЛОНТЕРОВ

благотворительной деятельности и добровольчестве (волонтерстве)» и другими нормативными актами.
Волонтер имеет право:
Получить дополнительные знания, необходимые волонтеру для выполнения возложенных на него задач
Отказаться от выполнения задания (с объяснением уважительной причины), даже если был заключен договор
Прекратить свою волонтерскую деятельность

ПРАВА ВОЛОНТЕРОВ

задач
Знание и уважение принципов волонтерского движения
Следования инструкциям, выданным во время прохождения инструктажа
Бережного отношения к материальным ресурсам, предоставленным для
выполнения волонтерской деятельности
Неразглашения сведений, которые составляют охраняемую законом тайну
Своевременного уведомления о своем желании прекратить волонтерскую деятельность

с уже привычными появилось несколько новых волонтерских сфер.
Расскажем про каждую из них.
Социальное волонтерство
Помощь социально незащищенным людям, нуждающимся в особой поддержке:
детям, оставшимся без попечения родителей; людям с ограниченными возможностями; больным людям;
одиноким ветеранам; пожилым людям.
Зачастую, когда мы думаем о волонтерстве, мы представляем именно социальное. Однако сфера волонтерской деятельности гораздо более разнообразная.

с уже привычными появилось несколько новых волонтерских сфер.
Расскажем про каждую из них.
Событийное волонтерство
Работа волонтеров на масштабных мероприятиях: Спортивных
Культурных
Фестивалях, форумах, праздниках
Это направление обычно интересно тем, кто планирует развиваться в области организации крупных мероприятий. Одно из приятных преимуществ – возможность бесплатно попасть на эксклюзивные мероприятия, стать частью исторического события (например, Чемпионат мира по футболу), познакомиться с гостями.
Событийные волонтеры помогают с навигацией гостей мероприятия, консультируют по основным вопросам, следят за тем, чтобы гостям было комфортно.

уже привычными появилось несколько новых волонтерских сфер.
Расскажем про каждую из них.
Эковолонтерство
Можно разделить на два типа:
Просветительская деятельность по вопросам экологии. Лекции о раздельном сборе мусора, раздача листовок, распространение информации о загрязнении окружающей среды в соцсетях
Прямая помощь в сохранении природы: субботники, посадка леса,
сортировка мусора
Эковолонтерство развито прежде всего в городских парках, национальных парках, заповедниках. Например, волонтеры-зоологи могут ухаживать за редкими видами животных или заниматься исследованиями растений в разных широтах.

уже привычными появилось несколько новых волонтерских сфер.
Расскажем про каждую из них.
Медиаволонтерство
Что такое «медиаволонтерство»? Это сравнительно новое направление, появившееся с развитием социальных сетей и средств массовой информации.
Медиаволонтеры – это фотографы, журналисты, блогеры, дизайнеры и люди творческих профессий, которые оказывают услуги на добровольческих началах. Например, медиаволонтером можно стать в «Добро.Журнале» — онлайн-СМИ о созидательной гражданской активности, которое выходит с октября 2019 года.
Медиаволонтеры помогают не благополучателям и подопечным напрямую, а именно организаторам волонтерской деятельности – благотворительным фондам, волонтерским центрам и т. д. Они популяризируют волонтерские мероприятия в социальных сетях и СМИ, пишут о благотворительных фондах и организациях.

с уже привычными появилось несколько новых волонтерских сфер.
Расскажем про каждую из них.
Медицинское волонтерство
Волонтерство в медицинской сфере — это:
помощь медицинскому персоналу профориентация школьников популяризация здорового образа жизни профилактика заболеваний
поддержка пациентов
В эту сферу часто идут волонтеры, которые хотят получить навыки и опыт работы в сфере здравоохранения —
не только студенты, но и взрослые люди.
Иногда для выполнения тех или иных задач от волонтера требуются специфические знания, но большинство волонтеров-медиков не имеют медицинского образования и профессиональных навыков.
Есть и непрофессиональная волонтёрская помощь, направленная на улучшение качества жизни пациентов. Например, в проекте «Доктор Клоун» профессиональные артисты навещают детей в больницах.

благодаря активному развитию отрасли наравне с
уже привычными появилось несколько новых волонтерских сфер.
Расскажем про каждую из них.
Патриотическое волонтерство
Патриотическое волонтерство включает:
Помощь ветеранам
Благоустройство военных памятников и захоронений
Организацию Всероссийских молодежных исторических квестов и акций Помощь в организации парадов Победы по всей стране
Увековечивание памяти пострадавших от репрессий
Поиск останков солдат, погибших в Великой Отечественной войне
Одна из крупнейших организаций в этой сфере – Всероссийская общественная
организация «Волонтеры Победы».

уже привычными появилось несколько новых волонтерских сфер.
Расскажем про каждую из них.
Онлайн-волонтерство
Это волонтерство с использованием информационных технологий. Им можно заниматься полностью дистанционно. То есть, люди с ограниченными возможностями или проживающие в отдаленных местах могут стать волонтерами. И наоборот, жители больших городов могут делиться знаниями и навыками через интернет.
Онлайн-волонтерство включает большой спектр возможностей помощи:
Участие в исследовательских проектах;
Создание сайтов; Обновление веб-страниц;
Ведение профилей в соцсетях; Перевод документов;
Помощь в онлайн-проектах; Создание баз данных и т.д.

всем понятны мотивации
и задачи волонтеров. Рассмотрим 8 самых распространенных мифов о волонтерстве:
Волонтеры – это бесплатная рабочая сила Волонтерам не нужна подготовка Волонтерство – это только для молодых Волонтеры не получают вознаграждения Волонтерам платят
Волонтеры работают только в социальной сфере Любое волонтерство всегда полезно, даже спонтанное
Волонтерство – это занятие исключительно для тех, у кого много свободного времени

и бежит помогать людям. В таком желании нет ничего плохого. Многие приходят в волонтерство именно благодаря спонтанному желанию помочь, и многие участвуют исключительно
в спонтанных акциях (по сбору мусора, например). Это тоже хорошо, однако большую пользу приносит все-таки организованное регулярное волонтерство.
Важно понимать, что в некоторых сферах и в некоторых аспектах
спонтанное волонтерство может быть опасным.
Давайте разберемся, в каких именно.

СПОНТАННОЕ ВОЛОНТЕРСТВО

может прийти кто угодно, даже
с корыстными/недобрыми целями.
У спонтанных волонтеров нет подготовки, они могут травмировать подопечных — детей, пожилых, людей с ограниченными возможностями.
Спонтанные волонтеры обычно сами не готовы к тому, что увидят, это может нанести травму им самим (а еще – представлять угрозу для их жизни, например в чрезвычайных ситуациях).
Спонтанные волонтеры не всегда знают, как взаимодействовать
с персоналом детских домов / больниц.

ПОЧЕМУ СПОНТАННОЕ ВОЛОНТЕРСТВО МОЖЕТ БЫТЬ ОПАСНО

Прежде, чем делать доброе дело, важно задуматься, соответствует ли оно принципу
«не навреди». Поэтому советуем вам и вашим близким узнать о волонтерстве
больше, прежде чем вступать в ряды спонтанных добровольцев.

этой деятельностью. Разберем 5 самых распространенных страхов волонтера:
Не умею общаться с детьми/стариками/паллиативными больными
Не имею специального образования: медицинского, психологического, экологического, ветеринарного и т. п.
У меня мало свободного времени.
У меня нет нужных навыков: технических, творческих,
коммуникативных, спортивных и т. п.
Я боюсь, что мне будет морально тяжело (наиболее распространен среди тех, кто планирует работать с детьми, людьми с ограниченными возможностями, паллиативными больными, больными животными,
в районах, пострадавших от стихийных бедствий, и т. п.)

искренним, открытым, доброжелательным, внимательно слушать, вдумчиво отвечать. Например, когда общаетесь с детьми, помните, что вы мы были детьми,
и взаимодействуйте с ребенком так, как вам хотелось общаться со взрослыми в детстве.
Важно помнить, что волонтеры во взаимодействии с пациентами, детьми, пожилыми людьми не занимаются медицинским уходом. Их функция – общение и поддержка, создание комфортной и дружелюбной атмосферы для подопечных.

Даже если у волонтера не очень много свободного времени, у каждой крупной волонтерской организации большой выбор групп: вы можете составить удобный для себя график и выбрать подходящую локацию, главное, чтобы
у вас была возможность регулярно уделять внимание своим подопечным.

ПЯТЬ ГЛАВНЫХ СТРАХОВ ВОЛОНТЕРА

научиться или развить способности, а подопечные и сами способны научить нас многому в процессе общения.

Чтобы процесс «привыкания» к волонтерству был проще, важно подобрать себе занятие, которое дает вам психологический комфорт. И помните, что всегда можете обратиться за поддержкой к координатору и другим волонтерам.

Да, есть очень чувствительные люди, которым тяжело видеть других не в самых комфортных условиях. Вопрос в том, смогут ли они привыкнуть и подстроиться под ситуацию, или это выше их сил (последнее совершенно нормально!).
Важно понимать, что подопечных не надо жалеть. Лучше общаться с ними,
играть, поддерживать, рассказывать истории и улыбаться им.

ПЯТЬ ГЛАВНЫХ СТРАХОВ ВОЛОНТЕРА

движением за долгие годы деятельности. Вот они:
Не навреди
Действуй от имени организации Будь ответственным
Помогай умениями, а не деньгами
Трезво оценивай возможности
Не занимайся тем, чего не умеешь Работай в команде
Соблюдай правила
Будь готов выбирать из двух зол

КАК СТАТЬ ЛУЧШИМ ВОЛОНТЕРОМ?

вам преуспеть в волонтерской деятельности. Давайте еще раз суммируем 5 базовых советов начинающему волонтеру:
Нащупайте свою сферу деятельности, даже если придется много всего перепробовать

ПЯТЬ СОВЕТОВ НАЧИНАЮЩЕМУ ВОЛОНТЕРУ

Пробовать разные группы и разные роли – это полезно: так вы быстрее придете к пониманию, чем именно хотите заниматься в волонтерстве. Главное – не делать смену групп формой эксперимента и бесконечного поиска себя, ведь ценность волонтерской работы – в том, что на вас могут положиться, что вы способны регулярно выполнять свои функции в системе.

советов, которые помогут вам преуспеть в волонтерской деятельности. Давайте еще раз суммируем 5 базовых советов начинающему волонтеру:
Честно оцените свои силы, чтобы не выгореть
Лучше помогать меньше, но регулярно и на протяжении длительного времени, чем с головой окунуться в добровольческую деятельность и через пару месяцев выгореть и уйти из волонтерства.
Соизмеряйте свои силы
Следите за своим психологическим состоянием
Помните, что тот, кто не позаботится вовремя о себе, не сможет эффективно
помогать другим
Оцените, сможете ли вы вписать волонтерство в работу, учебу, бытовые дела, увлечения. Волонтерство не должно идти в ущерб как отдыху, так и общению и помощи близким

вам преуспеть в волонтерской деятельности. Давайте еще раз суммируем 5 базовых советов начинающему волонтеру:
Сфера еще не всё. Важно искать то конкретное дело, которое вас радует и в котором вы приносите определенную пользу

ПЯТЬ СОВЕТОВ НАЧИНАЮЩЕМУ ВОЛОНТЕРУ

Возможно, вам нравится оказывать конкретную помощь, а в какой именно сфере вы это делаете, не так важно (работа с детьми, с пожилыми людьми, событийное волонтерство, волонтерство общественной безопасности).
Обдумайте, что вы хотите делать, очень тщательно исходя из ваших склонностей, убеждений, взглядов, склада характера и навыков.

вам преуспеть в волонтерской деятельности. Давайте еще раз суммируем 5 базовых советов начинающему волонтеру:

Настройтесь на регулярность

ПЯТЬ СОВЕТОВ НАЧИНАЮЩЕМУ ВОЛОНТЕРУ

Задач у волонтеров всегда достаточно, поэтому после того, как вы выбрали подходящий график, настройтесь на то, чтобы его не нарушать. Это могут быть нечастые и непродолжительные посещения или дела, но очень важно, чтобы они были регулярными.

вам преуспеть в волонтерской деятельности. Давайте еще раз суммируем 5 базовых советов начинающему волонтеру:

Радуйтесь тому, что делаете, и не заставляйте
себя, если дело перестало приносить радость

ПЯТЬ СОВЕТОВ НАЧИНАЮЩЕМУ ВОЛОНТЕРУ

Ищите радость в непростом волонтерском деле. Это обязательное условие. Потому что помощь должна приносить радость не только подопечным, но и вам самим. Обратите внимание на тех людей, с которыми вы вместе трудитесь в волонтёрской организации. Ищите радость в общении с ними, в том деле, которое вас объединяет, в новых навыках, которые вы будете в себе открывать, в том добром деле, частью которого вы являетесь.
Успехов вам на волонтерском пути!

данные о развитии
волонтерства как в целом
по стране, так и по конкретному региону и даже муниципалитету

ДОБРО.ЖУРНАЛ
СМИ, которое рассказывает вдохновляющие истории
о решении проблем и участии
в социальной жизни общества

ДОБРО.КОНКУРСЫ
Каталог волонтерских конкурсов, который поможет заявить
о своей инициативе, найти ресурсы и партнеров

ДОБРО.УНИВЕРСИТЕТ
Бесплатные онлайн-курсы
для волонтеров и организаторов волонтерской деятельности

со всей России

СТАНЬТЕ ВОЛОНТЕРОМ:
Проводите время с пользой
Помогайте другим
Находите новых друзей
Путешествуйте
Участвуйте в масштабных событиях,
Получайте уникальный опыт
Пользуйтесь привилегиями за волонтерскую деятельность

ЗАРЕГИСТРИРУЙТЕСЬ КАК ОРГАНИЗАТОР:
Привлекайте добровольцев
Продвигайте социальные проекты
Участвуйте в конкурсах
Получайте информационную и грантовую поддержку

2,2 млн
волонтеров

30 тыс.
организаторов

160 тыс.
мероприятий

12,7 млн
часов добрых дел

собственный трек развития и приобретать необходимые навыки и компетенции
Полученный опыт сохраняется в электронной книжке волонтера и может быть востребован при трудоустройстве
В регионах проводятся очные Школы Добро.Университета