Оценка профессиональных рисков

Содержание

Слайд 2

Система управления охраной труда - часть общей системы управления (менеджмента) организации,

Система управления охраной труда -

часть общей системы управления  (менеджмента) организации, обеспечивающая управление рисками в области охраны

здоровья и безопасности труда, связанными с деятельностью организации
Слайд 3

Слайд 4

Слайд 5

Слайд 6

Слайд 7

Слайд 8

Слайд 9

Слайд 10

Слайд 11

Какие должны быть документы по оценке рисков Регламент (или Порядок) процедуры

Какие должны быть документы
по оценке рисков
Регламент (или Порядок) процедуры оценки рисков (прописывается в положении

организации о СУОТ).
Реестр опасностей (формируется после выявления опасностей) Это указано в пункте 34 Положения. В этот документ внесите информацию о возможных опасностях на рабочем месте, вероятность их возникновения и меры, принятые для уменьшения опасностей. Опасности укажите в порядке уменьшения уровня риска (п. 36 Положения).
План мероприятий по корректировке рисков, в нем укажите меры, которые должны быть приняты для устранения или уменьшения рисков, укажите ответственного за каждый конкретный пункт плана, сроки его выполнения, при необходимости – источники финансирования.
Отчет о профессиональных рисках ( в нем указываются результаты проведения оценки рисков и всех его промежуточных и итоговых процедур
Слайд 12

Процесс управления рисками состоит из трех этапов: идентификация (выявление) опасностей; оценка

Процесс управления рисками 
состоит из трех этапов:
идентификация (выявление) опасностей;
оценка уровней рисков;
разработка мероприятий по снижению

либо контролю уровней рисков.
Процедура оценки рисков в законодательстве не прописана. Поэтому оценку рисков предприятия проводят самостоятельно.

Для выявления, идентификации и оценки рисков можно нанять стороннюю экспертную организацию или провести процедуру своими силами. Если в организации приняли решение провести оценку рисков своими силами, то можно разработать собственный алгоритм процедуры либо воспользоваться 
алгоритмом из четырех шагов.

Слайд 13

Алгоритм выявления, идентификации и оценки рисков Шаг 2. Выявите (идентифицируйте) опасности.

Алгоритм выявления, идентификации и оценки рисков

Шаг 2. Выявите (идентифицируйте) опасности.
Идентификация или выявление

опасностей, которые могут причинить ущерб жизни или здоровью работников, – первый и основной этап процесса управления рисками.

Шаг 3. Оцените уровень профрисков.
Риск определяют как сочетание вероятности причинения ущерба и тяжести ущерба.
Оценку уровней рисков проводят для их ранжирования и определения приоритетности мер по снижению уровней наиболее высоких рисков, мер контроля
менее значимых рисков, а также методов оценки принятых мер и их эффективности.

Шаг 4. Проведите корректировку оценки рисков.
По результатам оценки рисков составьте их перечень.
Чтобы уменьшить риски, устраните или уменьшите факторы опасности.
Для этого проведите мероприятия по снижению уровня риска в указанном порядке:
исключите опасную или вредную факторы (вид работы, процедуру, материалы, оборудование и т. п.;
замените опасный или вредный фактор;
внедрите технические методы ограничения риска воздействия опасностей на работников;
внедрите административные методы ограничения риска воздействия опасностей на работников;
обеспечьте работников СИЗ.
Составьте план по управлению и контролю рисков. Управлению подлежат все оцененные риски вне зависимости от их уровня.

Шаг 1. Создайте комиссию (3-7 чел.) по оценке рисков.
Оценку рисков может проводить специалист по ОТ или служба ОТ.

Слайд 14

Таблица. Определение ИПР по методу Файна – Кинни

Таблица. Определение ИПР по методу Файна – Кинни

Слайд 15

Таблица. Определение срочности мероприятий в зависимости от уровня риска

Таблица. Определение срочности мероприятий
в зависимости от уровня риска

Слайд 16

Ответственность за непроведение оценки рисков За непроведение оценки рисков могут выдать

Ответственность
за непроведение оценки рисков
За непроведение оценки рисков могут выдать предупреждение или наложить штраф

по части 1 статьи 5.27.1 КоАП.
Сумма штрафа составит:
для должностных лиц – от 2000 до 5000 руб.;
для ИП – от 2000 до 5000 руб.;
для юрлиц – от 50 000 до 80 000 руб.
Слайд 17

Слайд 18

Слайд 19

Слайд 20