Стандартные налоговые вычеты 2016. Задачи на учет зарплаты (Беларусь)

Июль 27, 2022

Главная
Финансы
Стандартные налоговые вычеты 2016. Задачи на учет зарплаты (Беларусь)

Содержание

2. ЗАДАЧА 1. Бухгалтер организации отработал за февраль отчетного года 14 рабочих дней. Ему начислена премия за
3. ЗАДАЧА 2. Рабочий за отчетный месяц изготовил 140 деталей. Его ЧТС составляет 17 000 руб. Норма
4. ЗАДАЧА 3. Дежурный слесарь 5-го разряда, ЧТС которого 20 000 руб., отработал в сентябре 160 часов,
5. ЗАДАЧА 4. Токарь 4-го разряда отработал в сентябре 184 часа, в т.ч. 12 часов в ночное
6. Задача 5. В отчетном месяце работник отработал 7 рабочих дней (по графику - 22 рабочих дней).
7. ЗАДАЧА 6. Главный экономист организации предоставил листок нетрудоспособности со 2 февраля по 27 февраля текущего года.
8. ЗАДАЧА 7. Механику организации предоставлен трудовой отпуск, сроком на 30 календарных дней с 1 марта текущего
9. ЗАДАЧА 8. Определить сумму к выдаче, если работник тарифицирован по 15-му разряду, которому соответствует тарифный коэффициент
11. Скачать презентацию

Слайд 2

ЗАДАЧА 1.
Бухгалтер организации отработал за февраль отчетного года 14 рабочих дней.

Ему начислена премия за фактически отработанное время за счёт фонда оплаты труда в размере 60%. Оклад бухгалтера 8 400 000 руб. Имеет одного ребёнка в возрасте до 18 лет. Определить сумму к выдаче.

Слайд 3

ЗАДАЧА 2.
Рабочий за отчетный месяц изготовил 140 деталей. Его ЧТС составляет

17 000 руб. Норма времени на изготовление одной детали 1,35 часа. Премия начислена в размере 50% от начисленной заработной платы из ФОТ. Токарь отработал в ночную смену 24 часа. Доплата за работу в ночное время согласно законодательству. Имеет двух детей в возрасте до 18 лет.
Требуется: Произвести все расчёты по начисления, удержанию и выдаче заработной платы токаря. Отразить на счетах бухгалтерского учёта хозяйственные операции.

Слайд 4

ЗАДАЧА 3.
Дежурный слесарь 5-го разряда, ЧТС которого 20 000 руб., отработал

в сентябре 160 часов, в т.ч.: 14 часов отработано в выходные и праздничные дни; 12 часов отработано в ночное время (доплата 40%). Начислена премия в размере 60% из ФОТ. Имеет одного иждивенца и одного ребенка в возрасте до 18 лет.
Требуется: произвести расчёты, составить необходимые бухгалтерские проводки по начислению, удержанию из заработной платы, выдать причитающуюся сумму из кассы организации.

Слайд 5

ЗАДАЧА 4.
Токарь 4-го разряда отработал в сентябре 184 часа, в

т.ч. 12 часов в ночное время, 18 часов в выходные дни. Часовая тарифная ставка составляет 23 600 руб. Токарю начислена премия в размере 30% за фактически отработанное время из фонда оплаты труда. Токарю начислены доплаты: за работу в ночное время и за работу в выходные дни согласно законодательству.
Требуется: Начислить и отразить на счетах бухгалтерского учёта все виды начислений и удержаний, определить сумму к выдаче.

Слайд 6

Задача 5.
В отчетном месяце работник отработал 7 рабочих дней (по графику

- 22 рабочих дней). Его должностной оклад 4 100 000 руб. С 3 числа по 17 число месяца работник болел. Заработок, принимаемый для расчета ПВН – 28 500 290 руб., количество дней для расчета 182.
Требуется: определить сумму к выдаче с учетом всех удержаний, если работник имеет одного ребенка до 18 лет и одного иждивенца.

Слайд 7

ЗАДАЧА 6.
Главный экономист организации предоставил листок нетрудоспособности со 2 февраля по

27 февраля текущего года. Заработная плата за период, принимаемый для расчета пособия (6 месяцев), составила 42 692 500 руб. Работник имеет ребенка в возрасте до 18 лет.
Требуется: Начислить пособие по временной нетрудоспособности, определить сумму к выдаче.
Примечание: календарные дни за период, взятый для расчёта – 180 дней.

Слайд 8

ЗАДАЧА 7.
Механику организации предоставлен трудовой отпуск, сроком на 30 календарных дней

с 1 марта текущего года. Зарплата за 12 месяцев, предшествующих отпуску, составила 55 600 000 рублей. Имеет 2 детей в возрасте до 18 лет.
Требуется:
1.Начислить отпускные.
2.Определить сумму к выдаче.

Слайд 9

ЗАДАЧА 8.
Определить сумму к выдаче, если работник тарифицирован по 15-му разряду,

которому соответствует тарифный коэффициент 8,5. Ставка 1-го тарифного разряда 500 000 руб. Работник имеет трех детей в возрасте до 18 лет и одного иждивенца.