Содержание
- 2. Юридическими основаниями для создания распорядительных документов в деятельности организации являются: нормативно-правовые акты, в том числе постановления
- 3. Состав распорядительной документации К распорядительной документации относятся: постановления; решения; приказы; распоряжения; указания.
- 4. Постановление – правовой акт, принимаемый высшим и некоторыми центральными органами коллегиального управления в целях разрешения наиболее
- 5. Распоряжение – правовой акт, издаваемый единолично руководителем, главным образом, коллегиального органа государственного управления в целях разрешения
- 6. Общая схема классификации распорядительных документов в зависимости от порядка разрешения рассматриваемых в них вопросов
- 7. Отличия распорядительных документов, касающиеся перечня рассматриваемых в них вопросов Решения, постановления и приказы издают во всех
- 8. Приказом утверждается состав различных комиссий (для проведения инвентаризации, уничтожения печати, списания основных средств и др.), рабочих
- 11. Когда издается распоряжение? Если руководитель предприятия решит издать правовой акт по оперативным и текущим вопросам деятельности
- 13. Когда нужно подготовить указание? Указания обычно издаются органами государственного управления, но руководитель коммерческой организации также может
- 15. Когда используется решение? При необходимости издания решения коллегиального органа (правления, дирекции, совета директоров) используется такой документ,
- 17. Обратите внимание На практике в организациях обычно используются два вида распорядительных документов: приказ и распоряжение. Причем
- 18. Особенности подготовки и оформления распорядительных документов Право подписи распорядительных документов имеет единоличный исполнительный орган – генеральный
- 19. Распорядительный документ состоит из констатирующей и распорядительной частей, последнюю можно делить на пункты, в которой указывают,
- 20. Распорядительный документ вступает в действие с даты подписания или даты, указанной непосредственно в самом документе. Например,
- 21. Распорядительный документ должен содержать пункт о доведении данного документа до исполнителей т.е. кто и в какой
- 22. Срок исполнения распорядительного документа (отдельных его пунктов) может быть указан периодом времени в обычных календарных днях,
- 23. Распорядительный документ может быть отменен (изменен) другим распорядительным документом организации. Например, внесение изменений в приказ осуществляется
- 25. Скачать презентацию