Содержание
- 2. Структура СТБ ISO 9001:2015. Характеристика разделов СТБ ISO 9001:2015. ПЛАН ЛЕКЦИИ Доцент кафедры ФХМСП БГТУ Шачек
- 3. Назначение директивы: Определяет требования к нормативным документам на системы управления; Устанавливает новый, единый стандарт для структуры
- 4. Доцент кафедры ФХМСП БГТУ Шачек Т.М. Схема процессного подхода Система менеджмента качества (4) Поддержка (7) Операционная
- 5. Структура СТБ ISO 9001:2015 Доцент кафедры ФХМСП БГТУ Шачек Т.М.
- 6. Введение 1. Область применения; 2. Нормативные ссылки; 3. Термины и определения; 4. Контекст организации; 5. Лидерство;
- 7. Высшее руководство должно продемонстрировать свое лидерство и приверженность системе менеджмента качества посредством: 5. Лидерство. Обязательства Доцент
- 8. Доцент кафедры ФХМСП БГТУ Шачек Т.М. Лидерство 1. Принятия на себя ответственности за результативность СМК 2.
- 9. Доцент кафедры ФХМСП БГТУ Шачек Т.М. Лидерство 6. Распространения в организации понимания важности результативного менеджмента качества
- 10. 5. Лидерство. Ориентация на потребителя Доцент кафедры ФХМСП БГТУ Шачек Т.М.
- 11. 5.1.2 Ориентация на потребителей Высшее руководство должно демонстрировать свое лидерство и приверженность в отношении ориентации на
- 12. 5.1.2 Ориентация на потребителей Высшее руководство должно демонстрировать свое лидерство и приверженность в отношении ориентации на
- 13. Это - …… …… К …… ……Е …… …… Размером: …………………………. Политика в области качества должна:
- 14. Высшее руководство должно обеспечить, чтобы ответственность и полномочия для соответствующих ролей были распределены, доведены и понятны
- 15. Доцент кафедры ФХМСП БГТУ Шачек Т.М. Организационные роли, ответственность и полномочия 1. За обеспечение соответствия СМК
- 16. Высшее руководство должно обеспечивать определение и доведение до сведения персонала организации ответственности и полномочий, т.е. 5.
- 17. 7.3 Осведомленность Организация должна обеспечить, чтобы лица, работающие под управлением организации, были осведомлены : a) о
- 18. Через назначенных и ответственных должностных лиц обеспечивается информирование персонала Организации по вопросам: менеджмента качества, целям в
- 19. 7.4 Коммуникация Организация должна определить внутреннюю и внешнюю коммуникацию, относящеюся к СМК, включая: a) то, по
- 20. Внутренний обмен информацией Как правило в организации разрабатываются процессы обмена информацией, в том числе по вопросам
- 21. В качестве средств информирования может быть использована локальная сеть ПК, электронная почта, доска объявлений, радио и
- 22. Введение 1. Область применения; 2. Нормативные ссылки; 3. Термины и определения; 4. Контекст организации; 5. Лидерство;
- 23. При планировании СМК организация должна учитывать факторы, указанные в 4.1, и требования, указанные в 4.2, а
- 24. Организация должна планировать: a) действия по реагированию на эти риски и возможности; b) то, как она
- 25. Действия, предпринятые в отношении рисков и возможностей, д. б. пропорциональны их потенциальному влиянию на соответствие продукции
- 26. Действия, предпринятые в отношении рисков и возможностей, д. б. пропорциональны их потенциальному влиянию на соответствие продукции
- 27. 6. Планирование 6.2 Цели в области качества Доцент кафедры ФХМСП БГТУ Шачек Т.М.
- 28. Цели в области качества должны: Быть ……… Быть………. Учитывать….. Иметь отношение….. Подлежать …….. ……. до …….
- 29. Организация должна установить цели в области качества для соответствующих функции, уровней и процессов, необходимых для системы
- 30. Доцент кафедры ФХМСП БГТУ Шачек Т.М.
- 31. При планировании целей в области качества организация должна определить: Что.……………..… Какие ………….…. Кто……………..….. Когда……..……….... Каким образом……..
- 32. В тех случаях, когда организация выявляет необходимость в изменениях СМК, эти изменения должны осуществляться на плановой
- 34. Скачать презентацию